 |
++ Покупка однокомнатной квартиры на вторичном рынке
07 апреля 2022 года специалисты агентства недвижимости Этажи подготовили и на правах рекламы публикуют свои рекомендации по работе с недвижимостью. Вторичный рынок недвижимости – это те квартиры и дома, которые уже имеют собственников и зарегистрированы в Единой базе Росреестра. Это означает, что объекты могут относиться и к новостройкам. У некоторых людей сложилось ложное впечатление о том, что вторичный рынок – это старый жилой фонд, а соответственно, отсутствие современных технологий и невозможность использовать новую планировку, но это не так. Первичным собственником таких объектов может быть как физическое, так и юридическое лицо, которое инвестировало в строительство. Где купить однокомнатную квартиру Можно купить однокомнатную квартиру на вторичном рынке в Ростове-на-Дону, выбрав ее на странице https://rostov-na-donu.etagi.com/realty/odnokomnatnye-kvartiry/. Здесь собраны все предложения по городу, и список постоянно обновляется. На сайте представлена только актуальная информация. Каждый объект сопровождается подробным описанием и фотографиями, отсортировать их можно: - по ценам;
- условиям;
- другим параметрам.
Почему выгодно покупать недвижимость на вторичном рынке Вторичный рынок предлагает полностью готовые объекты, в которые можно сразу же заселиться после покупки, чего нельзя сделать, купив квартиру на первичном. Последний подразумевает еще только строящиеся здания, и здесь всегда есть риск, что строительству что-то помешает. Ведь бывает и так, что строительные компании банкротятся, а вложенные деньги покупателей просто пропадают. В этом их основной минус. Выбор жилья на вторичном рынке огромен, и можно найти наиболее комфортный ценовой сегмент. Кроме того, такие квартиры надежны, они уже внесены в Росреестр, всю информацию и каждом объекте можно запросить в ЕГРН. Выбрать жилье можно в любом районе недалеко от места работы или учебы, так как предложения всегда есть. Можно не привязываться к расположению, а выбрать именно ту квартиру, вокруг которой хорошо развиты инфраструктура и транспортная развязка, чтобы возможно было легко доехать до любой точки города. Для удаленных сотрудников данный вопрос вообще не является решающим, поэтому ориентироваться лучше больше на характеристики самой квартиры: - цену;
- наличие ремонта;
- исправность коммуникационных систем и другие.
Квартиры могут быть даже оборудованы мебелью и необходимой техникой, в такое жилье можно сразу заезжать жить. Желательно, чтобы неподалеку располагались зеленые зоны – парки, сады, что обеспечит более здоровый и экологичный климат.
Контакты Офис: Телефон: Электронная почта: Веб-сайт:
Контактное лицо: Пресс-служба (написать письмо автору)
Компания: Пресс-служба (все новости этой организации)
Добавлен: 17:38, 07.04.2022
Количество просмотров: 672
Страна: Россия
| Создание региональных сетевых операторов улучшит инвестиционный климат и снизит затраты бизнеса, Клуб инвесторов Москвы, 16:50, 12.07.2026, Россия |
46 |
| Для синхронизации деятельности всех участников процесса по строительству и ремонту инженерной и транспортной инфраструктуры, а также благоустройства территории, созрела необходимость создать в каждом регионе единого оператора. Об этом заявил исполнительный директор Клуба инвесторов Москвы Владислав Преображенский в рамках Инфраструктурного саммита 2026. |
|
| Почти 60% офисов на первичном рынке Петербурга сосредоточено в двух деловых районах, Петербургская недвижимость, 21:55, 04.07.2026, Россия |
634 |
| По данным Консалтингового центра «Петербургская Недвижимость», к концу первого полугодия 2026 г. в Санкт-Петербурге объем предложения офисов на первичном рынке составил 65,6 тыс. кв. м – это 1,8 тыс. офисов. За последние годы продажа отдельных блоков перестала быть редким форматом и превратилась в полноценный сегмент рынка. |
|
| 500 сотрудников Группы RBI начали работу в K-Team HRM
от «КОРУС Консалтинг», RBI, 21:55, 04.07.2026, Россия |
801 |
| ГК «КОРУС Консалтинг» завершила первый этап внедрения HRM-платформы K-Team, реализованной на базе Битрикс24, для девелоперской Группы RBI. Проект объединил разрозненные корпоративные сервисы в едином цифровом пространстве для 500 сотрудников, создав основу для дальнейшего масштабирования и автоматизации HR-процессов, совместной работы и передачи проектного опыта компании. |
|
|
 |