 |
«Энвижн Груп» анонсировала партнерам новую стратегию развития
«Энвижн Груп» совместно с АФК «Система» провела встречу с ключевыми партнерами, в рамках которой анонсировала основные стратегические векторы на ближайшие 2-4 года. В мероприятии приняли участие первые лица российских офисов почти 20 ключевых партнеров «Энвижн Груп».
В ходе встречи были озвучены приоритеты развития компании. ИТ-активы АФК «Система» будут консолидированы на базе «Энвижн Груп», которая станет единым системным интегратором. Компания продолжит активно работать на «открытом» рынке, доля «внешних» заказов должна остаться на прежнем уровне - около 60% от общего объема выручки. При этом ставка сделана на высокотехнологичные проекты с высокой добавленной стоимостью. В результате, в структуре дохода будет повышаться доля интеллектуальных сервисов и собственных разработок. Компания рассматривает целесообразность строительства собственного дата-центра для развертывания облачных услуг и создания нового направления бизнеса. «Энвижн Груп» планирует совместно с вендорами разрабатывать высокотехнологичные решения для ключевых заказчиков, а вместе с АФК «Система» инвестировать в разработку перспективных ИТ-продуктов.
По словам президента АФК «Система» Михаила Шамолина, позиции обновленной «Энвижн Груп» будут укрепляться: «Мы уверены, что «Энвижн Груп» сохранит лидерские позиции в области информационных технологий и структуру портфеля клиентов. В настоящее время около 60% дохода она получает от проектов, не связанных с компаниями Группы АФК «Система», ее услугами пользуются более 500 российских и зарубежных клиентов».
«Мы планируем инвестировать в создание новых перспективных продуктов, в которых нуждается отечественный рынок высоких технологий, – заявил первый вице-президент, руководитель Инвестиционного портфеля «Нефть, нефтесервисы, нефтехимия, энергетика, газ и высокотехнологичные активы» АФК «Система» Феликс Евтушенков. – И рассчитываем, что компания усилится в традиционных для себя телекоммуникационном, государственном, нефтегазовом и банковском секторах».
«Мы намерены углубить сотрудничество с ключевыми вендорами и получить у них высшие партнерские статусы. Вместе с тем, будем развивать и собственные отраслевые продукты для решения специализированных задач бизнеса. Мы планируем увеличить долю комплексных многоуровневых проектов, включающих консалтинг, разработку оптимального решения и дальнейшее его сопровождение. Потребности ключевых заказчиков будем изучать и реализовывать совместно с вендорами», – сказал генеральный директор «Энвижн Груп» Вячеслав Смирнов.
Генеральный директор HP в России Александр Микоян поблагодарил организаторов мероприятия: «Было очень интересно узнать о планах обновленной «Энвижн Груп», о ее амбициях и возможностях. И отрадно, что такая мощная структура как АФК «Система», поддерживает инициативы дочерней компании».
«Microsoft в России готов к расширению сотрудничества с «Энвижн Груп». Я уверен, сообща нам будет легче выстоять в непростой экономической ситуации и с помощью ИТ поддержать наших клиентов», – прокомментировал президент Microsoft в России Николай Прянишников.
Контактное лицо: Валерия Воскресенская (написать письмо автору)
Компания: Энвижн Груп (все новости этой организации)
Добавлен: 00:16, 31.05.2014
Количество просмотров: 780
| Объем российских утечек данных вырос в 5 раз, DLBI, 01:49, 12.04.2024, Россия |
652 |
| Российский сервис разведки утечек данных и мониторинга даркнета DLBI (Data Leakage & Breach Intelligence) проанализировал российские утечки данных, происходившие в I квартале этого года. |
|
| 1С:Фастфуд. Фронт-офис прошел тестирование «Совместимо!», 1С-Рарус, 02:02, 10.04.2024, Россия |
798 |
| Отраслевой продукт Центра разработки «1С-Рарус» прошел сертификацию «Совместимо! Система программ 1С:Предприятие». Сертификат получил 1С:Фастфуд. Фронт-офис, предназначенный для автоматизации процессов обслуживания гостей. |
|
| Домклик перешел на безбумажный документооборот от HRlink, HRlink, 05:01, 09.04.2024, Россия |
142 |
| Онлайн-сервис Домклик перевел кадровый документооборот в электронный формат с помощью программного решения от HRlink. Половина сотрудников перешла на кадровый ЭДО в первый же месяц проекта. Сейчас сервис используют более 1000 человек. |
 |
|
|
