 |
Валерий Климов награжден медалью ордена «За заслуги перед Отечеством»
21 октября в Смольном состоялось торжественное вручение высоких правительственных наград. По поручению Президента России государственные награды петербуржцам вручила губернатор Санкт-Петербурга Валентина Матвиенко.
Указом Президента Российской Федерации Дмитрия Медведева за заслуги в области развития строительного комплекса медалью ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени, награжден генеральный директор ПСК «Пулково» Валерий Климов.
Открывая торжественное мероприятие, Валентина Матвиенко подчеркнула, что сегодня здесь собрались люди, которые «добились высоких результатов в профессиональной деятельности». «Своим трудом и талантом вы приумножаете славу нашего города. Благодаря вам Санкт-Петербург остается лидером в промышленности, культуре…».
Коллектив ПСК «Пулково» сердечно поздравляет В.И. Климова с присуждением высокой государственной награды. Эта награда — заслуженное признание Вашей профессиональной деятельности в качестве руководителя одного из крупнейших на Северо-Западе производственно-строительных холдингов, вклада в развитие строительного комплекса России в целом.
От всей души желаем Вам не останавливаться на достигнутом, реализовывать новые идеи и воплощать в жизнь самые смелые проекты!
Контактное лицо: Пресс-служба ПСК "Пулково" (написать письмо автору)
Компания: ПСК «Пулково» (все новости этой организации)
Добавлен: 19:22, 22.10.2010
Количество просмотров: 892
| ГК «А101»: доходность машино-мест достигает 19% годовых, А101, 21:59, 23.09.2026, Россия |
384 |
| По данным аналитиков ГК «А101», инвестиции в машино-места обеспечивают доходность на уровне 19% годовых при сроке окупаемости около 5 лет, а средняя стоимость паркингов в жилых комплексах за прошлый год увеличилась в среднем на 36%. |
|
| Группа компаний «Нацпроектстрой» тиражирует практику КЭДО, Directum, 12:50, 27.08.2026, |
59 |
| Ведущий российский строительный холдинг активно внедряет кадровый электронный документооборот на базе экосистемы Directum HR Pro в дочерних компаниях. Проект дал измеримые результаты: время на основные HR-процессы сократилось в среднем на 70-80%, затраты на бумагу снизились на 35%. |
 |
|
|
