|
|
 |
|
|
 |
АЛЬКОР — увеличиваем производительность труда благодаря национальному проекту
Благодаря включению в федеральный проект "Повышение производительности труда и поддержка занятости", компания АЛЬКОР, ведущий производитель ювелирных изделий с бриллиантами в России, смогла значительно улучшить эффективность рабочих процессов и повысить производственные мощности.
В рамках проекта проведены работы по совершенствованию и модернизации производственных процессов, интеграции передовых технологий и оптимизации рабочих процедур на предприятиях России, которые привели к существенному увеличению производственной мощности отечественных компаний.
После вступления в проект сотрудники компании АЛЬКОР провели детальный анализ текущего производственного процесса, в ходе которого были выявлены источники потерь и неэффективности. Это послужило отправной точкой для кардинальной реорганизации и перепланировки производственных площадей фабрики, направленной на устранение обнаруженных проблем и оптимизацию работы предприятия.
Одним из ярких примеров успешной оптимизации стало сокращение расстояния, которое приходилось преодолевать сотрудникам цеха полировки. На данном участке рабочие начали значительно экономить время на перемещениях в течение дня, что привело к сокращению общего расстояния, которое им приходилось преодолевать, на 34% - то есть на 1,2 км! Это повысило загрузку персонала основной работой, поскольку теперь сотрудники тратят меньше времени на перемещения по рабочему участку. Подобные изменения существенно улучшили условия труда и помогли увеличить общую производительность участка практически вдвое.
Для достижения таких впечатляющих результатов компания АЛЬКОР использует комплексный подход, включающий в себя:
Принципы бережливого производства: оптимизация всех процессов с целью исключения ненужного расхода времени, ресурсов и усилий.
Автоматизация и цифровизация: Внедрение современных систем управления производством и автоматизация рутинных задач позволили существенно сократить время на выполнение задач и снизить риск возможных ошибок.
Эффективное управление изменениями: Поэтапное внедрение изменений способствует более быстрой адаптации сотрудников к новым методам работы и повышает их производительность.
Улучшение условий труда: компания активно работает над улучшением освещения, эргономикой рабочих мест и обеспечением сотрудников качественными средствами индивидуальной защиты, что не только способствует сохранению здоровья персонала, но и увеличивает их производительность.
Достижения компании АЛЬКОР в рамках федерального проекта не только привели к повышению производительности труда, но также укрепили конкурентные позиции компании на рынке за счет предоставления потребителям продукции высочайшего качества.
“Планы компании предусматривают дальнейшее участие в государственных программах, направленных на повышение производственной эффективности. АЛЬКОР стремится воспользоваться всеми доступными инструментами и технологиями для дальнейшего роста и укрепления своих конкурентных преимуществ на международном рынке”, — прокомментировал исполнительный директор компании АЛЬКОР Дмитрий Болсун.
Контактное лицо: Анна (написать письмо автору)
Компания: ювелирная компания Алькор (все новости этой организации)
Добавлен: 00:16, 20.06.2024
Количество просмотров: 63
Страна: Россия
| Лучшие работники ЧЭРЗ примут участие во всероссийском конкурсе, филиал АО "Желдорреммаш" Челябинский электровозоремонтный завод, 03:06, 27.09.2024, Россия |
196 |
| На Челябинском электровозоремонтном заводе (ЧЭРЗ, входит в состав АО «Желдорреммаш») выбрали лучших представителей профессий токаря и фрезеровщика. Победители заводских конкурсов профессионального мастерства представят предприятие на общероссийском состязании АО «Желдорреммаш» в городе Оренбурге в конце сентября. |
 |
| Сибирская Промышленная Группа поздравила первоклассников с Днем знаний, АО "Сибирская Промышленная Группа", 03:04, 27.09.2024, Россия |
193 |
| В этом году 38 первоклассников, чьи мамы и папы работают на ижевских предприятиях Сибирской Промышленной Группы – «БУММАШ», «ПромИнТех», «Ижевский Завод Изоляции» – впервые переступили порог школы. От компании они получили поздравления и полезные подарки и сюрпризы к новому учебному году. |
|
| В ГК «Силтэк» подвели первые итоги участия в программе ФЦК, ГК "Силтэк", 02:01, 27.09.2024, Россия |
67 |
| ООО «Альфа-Силтэк», входящее в Группу компаний «Силтэк» (российский разработчик и производитель средств идентификации и опечатывания) подвело первые итоги участия в национальном проекте «Производительность труда», реализуемого АНО «Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда» (ФЦК). |
 |
| Ростовский ЭРЗ обновил оборудование для зарядки локомотивных аккумуляторов, Ростовский ЭРЗ - филиал АО "Желдорреммаш", 04:32, 03.09.2024, Россия |
84 |
| Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») продолжает пополнять парк нового оборудования в рамках инвестпрограммы. За первые полгода предприятием закуплено порядка 10 единиц новых станков и аппаратуры. Так, литейно-механический цех РЭРЗ пополнился двумя современными устройствами для заряда и разряда аккумуляторных батарей. |
|
| ЧЭРЗ поздравил заводских первоклассников, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 04:28, 03.09.2024, Россия |
1024 |
| На Челябинском электровозоремонтном заводе (ЧЭРЗ, входит в состав АО «Желдорреммаш») вручили подарки детям сотрудников, отправляющихся в этом году в первый класс. Канцелярские наборы в преддверии Дня знаний от профсоюзного комитета предприятия получили 73 школьника. |
 |
|
|
|
|
|
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|
