|
|
|
|
Стартовала программа развития кадрового резерва «ЕВРОЦЕМЕНТ груп»
Реализуя стратегическую задачу по развитию потенциала сотрудников и созданию эффективного кадрового резерва, «ЕВРОЦЕМЕНТ груп» запустил масштабную годовую программу обучения на площадке Корпоративного университета в Воронежском филиале «ЕВРОЦЕМЕНТ груп». Стартовал первый учебный модуль «Эффективный руководитель» для трех групп кадрового резерва Холдинга. В рамках программы участники изучили новые тенденции в сфере менеджмента, рассмотрели эффективные стили руководства, вопросы мотивации подчиненных. Отдельный блок был посвящен структуре управленческой беседы. Освоенные на тренинге инструменты участники будут закреплять и внедрять на практике. «Холдинг «ЕВРОЦЕМЕНТ груп» уделяет большое внимание вопросам формирования кадрового резерва: развитию персонала, обеспечению профессионального роста сотрудников заводов, созданию условий для построения их карьеры, - отметила директор по персоналу «ЕВРОЦЕМЕНТ груп» Светлана Павленко. – Мы заинтересованы в том, чтобы каждый участник обучающей программы кадрового резерва получил компетенции, которые внесут положительные изменения в работу и подготовят к назначению на должность». Впереди у коллег год интенсивной и увлекательной учебы по специально разработанной специалистами Холдинга программе развития кадрового резерва. Она состоит из двух блоков. Первый посвящен развитию личностных качеств и включает четыре модуля, которые пройдут в Корпоративном университете «ЕВРОЦЕМЕНТ груп» на базе Воронежского филиала. Акцент в этих тренингах сделан на практических методах обучения, что позволит участникам расширить реальный опыт и поможет сформировать необходимые личностные качества. Второй блок по развитию профессиональных компетенций, связанных с конкретной должностью, будет проходить на площадках ведущих технологических вузов и на заводах Холдинга с привлечением экспертов Технических центров «ЕВРОЦЕМЕНТ груп». Всего в рамках программы запланировано обучить свыше 60 сотрудников предприятий «ЕВРОЦЕМЕНТ груп» на должности: директор по производству, главный технолог, главный механик, главный энергетик, горный инженер.
Контактное лицо: Григорьева Светлана (написать письмо автору)
Компания: Воронежский филиал АО «ЕВРОЦЕМЕНТ груп» (все новости этой организации)
Добавлен: 05:22, 06.12.2019
Количество просмотров: 430
Страна: Россия
КНАУФ – генеральный партнер BIF 2024 «Вектор роста», КНАУФ, 04:09, 17.11.2024, Россия |
207 |
В 2024 году КНАУФ в очередной раз выступил генеральным партнером Всероссийского архитектурного фестиваля Best Interior Festival (BIF), организуемого Союзом московских архитекторов. Фестиваль пройдет 12 – 14 ноября в Гостином дворе в Москве на улице Ильинка. |
|
Затраты на эксплуатацию дорожной сети могут сократиться на 15%, "Газпромнефть - Битумные материалы", 03:29, 26.10.2024, |
45 |
15 октября на Международной выставке «Дорога-2024» компания «Газпромнефть – Дорожное строительство» представила Концепцию управления стоимостью жизненного цикла дороги, позволяющую сократить затраты на эксплуатацию дорожной сети РФ до 15% |
|
«Движение.ру» проведет HR-конференцию для девелоперов, Компания «Движение», 04:31, 14.10.2024, Россия |
63 |
22 ноября в Москве на площадке «Дворца Культур» состоится HR-конференция, на которой разберут острые кадровые проблемы строительной отрасли и новые пути их решения. Организатор события — отраслевой портал в сфере недвижимости «Движение.ру». |
|
|
|
|
|
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|