|
СЕФИК: формируя мейнстрим Responsible Care
24 октября в городе Хельсинки стартует очень ожидаемое и масштабное мероприятие. Речь идет о ежегодной церемонии награждение компаний, преуспевших, по версии Европейского Совета химической промышленности, в делах реализации проектов устойчивого развития на предприятиях химии. Лауреаты премии – компании и общественные организации, в бэкграунде которых фиксируются «выдающиеся достижения в области улучшения стандартов безопасности, охраны труда и окружающей среды».Отличительной чертой предстоящей церемонии для России в 2019-ом году станет награждение специальной премией Responsible Care Российского Союза химиков, разработчика универсальной методики анализа ключевых показателей эффективности (КПЭ) химических компаний.
В России программа, поддержанная ООН, больше известна как «Ответственная забота». В её основе - базовый принцип непрерывного развития качества и безопасности во всем химическом комплексе. И совсем не важно, говорим ли мы о производственной, сервисной или логистической деятельности: постулаты совершенствования и развития Программы универсальны и базируются на лучших мировых практиках.
Напомним, РСХ – некоммерческая организация, более 20 лет объединяющая предприятия химического сектора, отраслевые научно-исследовательские, проектные и учебные институты, союзы и ассоциации химической направленности, вертикально интегрированные структуры России. Более 12 лет работы по программе Responsible Care в России позволило Союзу, не только создать и запустить в работу уникальный отраслевой конкурс «5 звезд. Лидеры химической промышленности», но разработать универсальный инструмент бенчмаркинга для оценки и совершенствования работы по охране труда и здоровья, а также ключевым направлениям «зеленой химии» и «зеленых стандартов».
Контактное лицо: Петрова Татьяна (написать письмо автору)
Компания: Российский Союз химиков (все новости этой организации)
Добавлен: 03:46, 25.10.2019
Количество просмотров: 420
Страна: Россия
Улан-Удэнский ЛВРЗ стал победителем Спортивной Лиги «Желдорреммаш», Улан-Удэнский ЛВРЗ - филиал АО "Желдорреммаш", 01:38, 12.04.2024, Россия |
747 |
В начале апреля в Ярославле на площадке спортивно-оздоровительного комплекса «Атлант» прошла первая СпортЛига АО «Желдорреммаш». Двухдневное корпоративное мероприятие объединило сотрудников предприятий из девяти регионов страны. Безоговорочным победителем и обладателем Кубка Чемпиона в общекомандном зачете стал Улан-Удэнский ЛВРЗ (филиал АО «Желдорреммаш»). |
|
ЧЭРЗ оказывает поддержку корпоративным пенсионерам, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 01:50, 10.04.2024, Россия |
143 |
Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш»), в соответствии с Коллективным договором, действующим в компании, в 2023 году оказал помощь работникам, в разные годы ушедшим на пенсию с предприятия. |
|
На Улан-Удэнском ЛВРЗ стартовала подготовка к весеннему этапу акции «Неделя без турникетов», Улан-Удэнский ЛВРЗ - филиал АО "Желдорреммаш", 04:53, 09.04.2024, Россия |
141 |
На Улан-Удэнском ЛВРЗ (УУЛВРЗ, филиал АО «Желдорреммаш») началась подготовка к весеннему этапу Всероссийской акции «Неделя без турникетов». Завод стремится привлечь к участию в проекте как можно больше школьников и студентов образовательных учреждений Улан-Удэ, поэтому в текущем году профориентационное мероприятие продлится с 8 по 26 апреля. |
|
В филиале «Южный» компании «ЛокоТех-Сервис» появятся асессоры, Филиал Южный "ЛокоТех-Сервис", 04:38, 09.04.2024, |
49 |
Новую систему работы с кадровым резервом планируют запустить в компании «ЛокоТех-Сервис». Для этого с апреля 2024 года началось обучение представителей кадровых служб филиалов методу оценки компетенций, подбору персонала (ассесмент). |
|
Ярославский ЭРЗ предлагает студентам региона работу на лето, Ярославский электровозоремонтный завод имени Б.П. Бещева - филиал АО Желдорреммаш, 04:21, 09.04.2024, Россия |
47 |
Ярославский ЭРЗ предлагает учащимся образовательных учреждений региона среднего и высшего звена в возрасте от 18 лет подработку на время летних каникул. Краткосрочное трудоустройство молодежи позволит предприятию восполнить имеющийся дефицит рабочих кадров рабочих профессий, а студентам временно трудоустроиться и пройти стажировку. |
|
|
|