|
|
|
|
Онлайн-курс со Знаком качества
Шесть образовательных программ в России получили Знак качества «Кадры для цифровой экономики». Среди первых – онлайн-курс старшего преподавателя института дополнительного образования Тольяттинского госуниверситета (ИДО ТГУ) Ольги Михеевой «Технологии виртуальной и дополненной реальности в образовании». Награждение состоялось 24 сентября на премии Trainings 2019 в рамках 20-го юбилейного форума HR-Expo. Презентация Знака качества как номинации для образовательных программ, нацеленных на развитие кадров для цифровой экономики, состоялась 16 июля этого года на образовательном интенсиве «Остров 10-22». На участие в конкурсе всего за два месяца образовательными организациями и провайдерами услуг из разных регионов России было подано 56 заявок. Прошли формальную оценку и были рассмотрены экспертным советом 38 из них, в том числе и заявка Тольяттинского госуниверситета. Экспертный совет, в который вошли представители ведущих технологических компаний и вузов, эксперты АНО «Цифровая экономика» и Центра компетенций по кадрам для цифровой экономики нацпрограммы «Цифровая экономика РФ», определил победителей в пяти номинациях. ТГУ получил Знак качества в номинации «Цифровой старт» (для программ, которые только выходят на рынок) за разработанный Ольгой Михеевой онлайн курс «Технологии виртуальной и дополненной реальности в образовании» для профессионального развития педагогов ИКТ и информатики в области новых цифровых технологий (AR&VR). – Получать Знак качества на программы формального и неформального образования теперь можно каждый месяц, правда, торжественное вручение состоялось только один раз 24 сентября для первых участников конкурса, – рассказала Ольга Михеева. – Радостно, что ТГУ идёт в авангарде новых технологий цифровой экономики. Второй победитель в номинации «Цифровой старт» – Фонд Первопечатника Ивана Фёдорова, заявивший на конкурс свою программу «Информационная грамотность», нацеленную на обучение не только основам использования компьютера, но и применению полученных навыков в повседневных жизненных ситуациях. Также первыми обладателями Знака качества «Кадры для цифровой экономики» стали Московский технический университет связи и информатики совместно с компанией Huawei (номинация «Подготовка профессионалов цифровой индустрии»), Корпоративный университет Сбербанка (номинация «Подготовка лидеров цифровой трансформации»), компания NeuroVitax (номинация «Цифровые компетенции для нецифровых специальностей»), ростовская IT-школа «Гэндальф» (номинация «Развитие цифровой грамотности»). – Отбор получился строгим, но тем самым мы задаём высокую планку, соответствующую уровню федерального проекта «Кадры для цифровой экономики» и задачам перспективного развития технологического сегмента рынка труда страны, – отметил директор по направлению «Кадры для цифровой экономики» организации «Цифровая экономика» Андрей Сельский.
Контактное лицо: Колпашникова Ольга (написать письмо автору)
Компания: Молодежный медиахолдинг "ЕСТЬ TALK!" ТГУ (все новости этой организации)
Добавлен: 23:47, 25.09.2019
Количество просмотров: 385
Страна: Россия
Объем российских утечек данных вырос в 5 раз, DLBI, 01:49, 12.04.2024, Россия |
659 |
Российский сервис разведки утечек данных и мониторинга даркнета DLBI (Data Leakage & Breach Intelligence) проанализировал российские утечки данных, происходившие в I квартале этого года. |
|
1С:Фастфуд. Фронт-офис прошел тестирование «Совместимо!», 1С-Рарус, 02:02, 10.04.2024, Россия |
803 |
Отраслевой продукт Центра разработки «1С-Рарус» прошел сертификацию «Совместимо! Система программ 1С:Предприятие». Сертификат получил 1С:Фастфуд. Фронт-офис, предназначенный для автоматизации процессов обслуживания гостей. |
|
Домклик перешел на безбумажный документооборот от HRlink, HRlink, 05:01, 09.04.2024, Россия |
142 |
Онлайн-сервис Домклик перевел кадровый документооборот в электронный формат с помощью программного решения от HRlink. Половина сотрудников перешла на кадровый ЭДО в первый же месяц проекта. Сейчас сервис используют более 1000 человек. |
|
|
|
|
|
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|