 |
Сады и парки в новостройках: просто опция или нечто большее?
В рамках Moscow Flower Fest, международного фестиваля в области садово-паркового искусства и ландшафтного дизайна, состоялся круглый стол, посвященный первичному жилью и возможностям благоустройства придомовой территории в рамках новых проектов.
На сегодняшний день в продаже представлен широкий выбор новостроек, и продуманный сад или парковая зона могут стать одним из преимуществ для покупателей квартир.
Яркий пример - жилой комплекс «Сказка», состоящий из малоэтажных домов, примечательных по своей архитектуре. Строительство ведется на берегу реки Истры, в одном из самых живописных уголков Подмосковья. Собственно, именно особенности земельного участка стали одним из факторов, подтолкнувших участников проекта к созданию новостройки с эксклюзивным ландшафтом. Концепция благоустройства территории задумана в альпийском стиле (в соответствии с архитектурой застройки), и на сегодняшний день аналогов на первичном рынке недвижимости не представлено.
- Была мечта сделать необыкновенный проект с особой философией. Построить так, как не делал еще никто другой, - говорит Виктория Колосова, управляющий партнер строительства ЖК «Сказка». - Сказочная природа того места, где находится комплекс, дала нам подсказку: мы отталкивались от эко-стиля и натуральных материалов, поэтому придумали уютные дома в стиле шале. Ландшафт новостройки – продолжение её концепции. В нашем случае это по-настоящему сказочная атмосфера, в которой желает оказаться каждый житель комплекса. Такое оформление, как «скамейка, дорожка и просто красивый фонарь», с нашей точки зрения сложно назвать благоустройством. Все должно быть подчинено общей идее.
Как отметили на пресс-конференции специалисты архитектурного бюро, наличие сада/парка на территории или рядом с домом позволяет сделать среду проживания более комфортной, причем данный объект может быть украшением района, не теряя в своей функциональности. Эксперты напомнили, что выбор растений должен осуществляться тщательно, с учетом климата территории и возможностей ухода за насаждениями. Виктория Колосова со своей стороны также отметила, что при выборе растений экзотика уступила место другим, более неприхотливым вариантам. Жители новостройки будут гулять среди кленовых и липовых аллей, а также причудливых холмов, мостиков, оригинальных скульптур и малых архитектурных форм, созданных по авторским эскизам специально для данного проекта.
В завершении также было сказано, что ЖК «Сказка» - это малоэтажный многоквартирный проект со всеми атрибутами загородного дома.
Контактное лицо: Мария Елова (написать письмо автору)
Компания: НДВ-Недвижимость (все новости этой организации)
Добавлен: 08:16, 13.07.2016
Количество просмотров: 545
Страна: Россия
| Создание региональных сетевых операторов улучшит инвестиционный климат и снизит затраты бизнеса, Клуб инвесторов Москвы, 16:50, 12.07.2026, Россия |
44 |
| Для синхронизации деятельности всех участников процесса по строительству и ремонту инженерной и транспортной инфраструктуры, а также благоустройства территории, созрела необходимость создать в каждом регионе единого оператора. Об этом заявил исполнительный директор Клуба инвесторов Москвы Владислав Преображенский в рамках Инфраструктурного саммита 2026. |
|
| Почти 60% офисов на первичном рынке Петербурга сосредоточено в двух деловых районах, Петербургская недвижимость, 21:55, 04.07.2026, Россия |
632 |
| По данным Консалтингового центра «Петербургская Недвижимость», к концу первого полугодия 2026 г. в Санкт-Петербурге объем предложения офисов на первичном рынке составил 65,6 тыс. кв. м – это 1,8 тыс. офисов. За последние годы продажа отдельных блоков перестала быть редким форматом и превратилась в полноценный сегмент рынка. |
|
| 500 сотрудников Группы RBI начали работу в K-Team HRM
от «КОРУС Консалтинг», RBI, 21:55, 04.07.2026, Россия |
799 |
| ГК «КОРУС Консалтинг» завершила первый этап внедрения HRM-платформы K-Team, реализованной на базе Битрикс24, для девелоперской Группы RBI. Проект объединил разрозненные корпоративные сервисы в едином цифровом пространстве для 500 сотрудников, создав основу для дальнейшего масштабирования и автоматизации HR-процессов, совместной работы и передачи проектного опыта компании. |
|
|
|
