|
 |
|
 |
Мировые бренды обсудили перспективы лесопромышленного комплекса в России
Завершил свою работу XVII Петербургский Международный Лесопромышленный Форум. Ключевая повестка Форума – дать ответ на вопрос, является ли Россия лесной державой. В ходе дискуссионных сессий эксперты компании KASTAMONU обозначили основные точки роста для предприятий отрасли, а представитель Минпромторга РФ Владимир Тюрин отметил вклад KASTAMONU в развитие лесопромышленного комплекса России. Деревообрабатывающую отрасль в России сегодня считают одной из наиболее перспективных. Это связано, прежде всего, с географическим положением России и наличием на её территории огромных площадей, которые заняты лесными массивами. Однако недостаточная развитость транспортной системы и инфраструктуры в наиболее богатых лесами регионах создают трудности для интенсивного развития отрасли. «В настоящий момент на долю России приходится всего 2-3% мирового рынка деревообработки, - выступила на форуме руководитель отдела маркетинга KASTAMONU Дина Семенова. - Большая часть потенциальной ёмкости на внешнем рынке — почти 50% — занята лесоматериалом, который продаётся без предварительной обработки. Это пиловочник, балансовая древесина и круглый лес. Внутренний же рынок испытывает потребность в таких пиломатериалах, как OSB, фанера, МДФ/ХДФ». Если правильно подходить к развитию данной отрасли, то деревообработка на территории России может быть весьма перспективным направлением ведения бизнеса. Для этого необходимо иметь площадку с развитой инфраструктурой, современное технологичное оборудование, квалифицированный персонал. «Для эффективного развития деревообрабатывающего предприятия необходимо оценить и проанализировать множество факторов, - отмечает генеральный директор завода KASTAMONU в России Али Кылыч. - Среди ключевых из них можно назвать доступность сырьевой базы и рынков сбыта, развитость инфраструктуры (инженерной, транспортной), налоговое законодательство, четкость позиции руководства региона по привлечению инвестиций и активная работа в этом направлении. Это, на самом деле, немаловажный фактор, так как бизнесу важно не только видеть поддержку властей, но и чувствовать ее реальные результаты». Напомним, что в 2014 году KASTAMONU запустила завод по производству плит МДФ/ХДФ и ламината в Республике Татарстан с совокупным объемом инвестиций $600 млн и проектной мощностью более 1 млн м³ древесно-плитной продукции в год. А в 2015 году KASTAMONU подписала инвестиционное соглашение о строительстве второго завода в России в Калужской области. После реализации намеченных планов, компания планирует стать крупнейшим производителем и лидером российской деревообрабатывающей отрасли.
Контактное лицо: Пресс-служба (написать письмо автору)
Компания: KASTAMONU (все новости этой организации)
Добавлен: 12:02, 03.10.2015
Количество просмотров: 684
Страна: Россия
Более 800 студентов прошли практику на предприятиях «Швабе» в 2025 году, Холдинг «Швабе», 00:37, 26.07.2025, Россия |
79 |
В первом полугодии 2025 года практику в организациях холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех прошли 845 студентов учебных заведений высшего и среднего профильного образования. Они получали новые знания и навыки под руководством сотрудников 12 предприятий. Помимо этого, практика дала учащимся возможность собрать материал для научных работ и наметить вектор профессионального развития. |
|
Ростовский-на-Дону ЭРЗ ввёл в эксплуатацию новый прошивной станок, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 00:20, 26.07.2025, Россия |
75 |
На Ростовском-на-Дону электровозоремонтном заводе (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») введён в эксплуатацию современный электроэрозионный прошивной станок. Оборудование предназначено для изготовления различных устройств и инструментов, входящих в технологическую оснастку электровозов. |
 |
Более 4 тыс. специалистов «Швабе» получили новые навыки в первом полугодии 2025 года, Холдинг «Швабе», 05:48, 22.07.2025, Россия |
38 |
Более 4 тыс. сотрудников предприятий холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех в первой половине 2025 года укрепили профессиональные компетенции по ключевым направлениям его деятельности — от оптики и приборостроения до цифровых технологий и управленческих навыков. В переподготовке приняли участие специалисты из 14 организаций – инженеры, конструкторы, технологи и другие. |
|
|
 |
|
 |
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|