|
|
|
|
Белорусский эксперт рассказал об автоматизации крупнейшего мирового производителя карьерной техники
Виктор Левшук, эксперт в области автоматизации HR процессов на базе продуктов SAP HCM, представил опыт построения эффективной системы управления персоналом в рамках XXI Белорусского конгресса по технологиям информационного общества.
Ежегодно конгресс собирает признанных лидеров ИКТ сектора Беларуси и мира, а так же наиболее прогрессивные промышленные предприятия страны.
Как отметил на открытии Премьер-министр Республики Беларусь Михаил Мясникович, инновационный путь развития и формирование информационного общества являются национальными приоритетами Республики Беларусь. Развитая информационно-телекоммуникационная инфраструктура обеспечивает интенсивное использование ИКТ в реальном секторе экономики, на крупных валообразующих предприятиях страны.
В этом году в рамках конгресса Виктор Левшук совместно с начальником Управления Информационных систем ОАО "БелАЗ" (крупнейшего мирового производителя карьерных самосвалов) Татьяной Пекарской представили руководителям предприятий республики опыт автоматизации управления персоналом на базе SAP HCM (human capital management) на ОАО БелАЗ.
Татьяна Пекарская в рамках своего выступления отметила, что система успешно выдержала проверку временем. Благодаря внедренной системе удалось добиться как количественных, так и качественных улучшений в работе. Например, реально сократились временные затраты по ведению учета рабочего времени: если раньше табельщицы работали в 2 смены, то, благодаря внедрению системы, необходимость во второй смене отпала. Бумажные пропуска заменили электронными. С нескольких месяцев до двух-трех дней сократились сроки и трудоемкость при изменении расписания завода.
Виктор Левшук подробно остановился на вопросах внедрения системы SAP HCM на БелАЗ: система успешно работает на предприятии уже 4 года; среди пользователей системы такие службы завода, как управление труда и заработной платы, отдел кадров, управление экономической безопасности, бухгалтерия и руководители различных уровней. Перечисленные службы смогли улучшить взаимодействие как внутри себя, так и с другими службами завода - все это благодаря использованию общей системы управления персоналом. На текущий момент для поддержания функционирования системы на более чем 10000 сотрудников в штате управления информационных систем работают 3 специалиста по SAP HR, которые самостоятельно и оперативно решают вопросы пользователей.
Контактное лицо: Екатерина Козлова (написать письмо автору)
Компания: Атлантконсалт (все новости этой организации)
Добавлен: 19:57, 15.05.2014
Количество просмотров: 742
Объем российских утечек данных вырос в 5 раз, DLBI, 01:49, 12.04.2024, Россия |
679 |
Российский сервис разведки утечек данных и мониторинга даркнета DLBI (Data Leakage & Breach Intelligence) проанализировал российские утечки данных, происходившие в I квартале этого года. |
|
1С:Фастфуд. Фронт-офис прошел тестирование «Совместимо!», 1С-Рарус, 02:02, 10.04.2024, Россия |
823 |
Отраслевой продукт Центра разработки «1С-Рарус» прошел сертификацию «Совместимо! Система программ 1С:Предприятие». Сертификат получил 1С:Фастфуд. Фронт-офис, предназначенный для автоматизации процессов обслуживания гостей. |
|
Домклик перешел на безбумажный документооборот от HRlink, HRlink, 05:01, 09.04.2024, Россия |
142 |
Онлайн-сервис Домклик перевел кадровый документооборот в электронный формат с помощью программного решения от HRlink. Половина сотрудников перешла на кадровый ЭДО в первый же месяц проекта. Сейчас сервис используют более 1000 человек. |
|
|
|
|
|
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|