|
|
 |
|
|
 |
«Эксперт РА»: подтвержден рейтинг корпоративного управления ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга»
«Эксперт РА»: подтвержден рейтинг корпоративного управления ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга»
«Эксперт РА» в рамках консорциума «РИД-Эксперт РА» подтвердил ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга» рейтинг корпоративного управления на уровне «7+» («Развитая практика корпоративного управления»). Предприятие с рейтинговой оценкой 7+ имеет низкие риски корпоративного управления. Компания соблюдает требования российского законодательства в области корпоративного управления, следует большей части рекомендаций российской передовой практики корпоративного управления и отдельным рекомендациям международной передовой практики корпоративного управления. Оценка корпоративного управления ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга» выявила существенные положительные изменения. Предприятием принят ряд добровольных внутренних документов (Кодекс корпоративного управления Предприятия, Кодекс этики Предприятия, Информационная политика). ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга» успешно осуществляло деятельность в рамках интересов «иных заинтересованных сторон» и корпоративной социальной ответственности. В июне 2009 года состоялась торжественная церемония вывоза последнего баллона с хлором с территории Северной водопроводной станции, ознаменовавшая окончательный отказ Водоканала от использования в обеззараживании воды жидкого хлора и замену его на безопасный гипохлорит натрия. Сдерживающее влияние на рейтинговую оценку оказал ограниченный спектр добровольного раскрытия информации на сайте (в открытом доступе не размещена отчетность по международным стандартам и ряд собственных внутренних документов), а также отсутствие отдельного отчета об устойчивом развитии Предприятия (корпоративной социальной ответственности). «Уровень корпоративного управления Водоканала на сегодня - один из самых высоких среди унитарных предприятий. Впрочем, передовая международная практика свидетельствует о наличии большого потенциала для дальнейшего выстраивания системы корпоративного управления», - замечает руководитель Службы рейтингов корпоративного управления «Эксперт РА» Степан Жулин. ГУП «Водоканал Санкт-Петербурга» в 2009 году занял 288-е место в списке крупнейших компаний России по реализации «Эксперт-400».
Контактное лицо: Донник Алексей, PR-менеджер (написать письмо автору)
Компания: Рейтинговое агентство «Эксперт РА» (все новости этой организации)
Добавлен: 22:17, 12.01.2010
Количество просмотров: 1077
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ расширяет географию и тематику экскурсий в рамках «Недели без турникетов», Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 21:11, 08.04.2026, Россия |
364 |
| С 8 по 24 апреля 2026 года на Ростовском-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») пройдет весенний этап Всероссийской профориентационной акции «Неделя без турникетов», организованной при поддержке Ростовского регионального отделения «Союза машиностроителей России». В мероприятии примет участие более 300 юных ростовчан. |
 |
| В Алтайском ГАУ выбрали лучших технологов пищевой отрасли, ФГБОУ ВО "Алтайский государственный аграрный университет", 21:08, 08.04.2026, Россия |
350 |
| В Алтайском государственном аграрном университете прошел ежегодный традиционный конкурс профессионального мастерства среди студентов направления подготовки «Технология переработки сельскохозяйственной продукции». |
|
| Компания «Светогорский ЦБК» поддержала школьные лесничества Ленинградской области, НПАО Светогорский ЦБК, 15:54, 03.04.2026, Россия |
353 |
| Весной этого года компания «Светогорский ЦБК» передала в безвозмездное пользование садовые инструменты в школьные лесничества Ленинградской области. Акция проводилась в рамках принятых социальных обязательств по взаимодействию с Комитетом по природным ресурсам Ленинградской области и Ленинградским областным государственным казенным учреждением «Управление лесами Ленинградской области». |
|
| Сотрудники Ростовского-на-Дону ЭРЗ удвоили число рационализаторских предложений, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 15:44, 03.04.2026, Россия |
366 |
| По итогам 2025 года работники Ростовского-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подали более 650 рационализаторских предложений по улучшению производственных процессов. Это в два раза превышает показатель 2024 года. Большая часть инициатив уже внедрена в производство. |
 |
|
 |
|
 |
|
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|