 |
Банк «Хрещатик»: 80 новых зарплатных проектов в І квартале
Все большее число работодателей доверяют выплату заработной платы своим сотрудникам банку «Хрещатик» — только в течение І квартала т. г. количество зарплатных проектов на обслуживании в банке возросло на 80, или на 5,2%.
Предприятиям и их работникам банк предлагает комплекс услуг по расчетному обслуживанию карточных счетов, в частности оперативное зачисление денежных средств на счета, информирование о состоянии счета, кредитную поддержку, начисление на остатки средств и повышенные проценты по вкладам.
Результат – постоянно возрастающая клиентская база, обеспечившая увеличение оборота средств по этой группе карточных счетов на 14% по сравнению с первым кварталом прошлого года, — подчеркнула Марина Нестеровская, директор департамента розничного бизнеса. — В течение первых трех месяцев в банке наблюдается высокая динамика в роботе с зарплатными проектами, в частности в марте объемы операций по оплате товаров и услуг в торгово-сервисной сети и среде интернет достигли максимальных значений с начала ведения карточного бизнеса в банке».
Справочно по теме:
Общее количество зарплатных проектов по состоянию на 01.04.12 достигла 1628, в рамках которых банком эмитировано и обслуживается свыше 350 тысяч платежных карточек международных платежных систем Visa и MasterCard. Каждый держатель карточек банка «Хрещатик» имеет особые привилегии от банка и платежных систем при безналичных расчетах. Детально о совместных акциях можно узнать здесь:
http://www.xcitybank.com.ua/service/privateperson/paycards/visa_europe_ukraine/
Справка:
Публичное акционерное общество Коммерческий банк «Хрещатик» зарегистрировано в мае 1993 г. Осуществляет свою деятельность согласно Уставу банка, действующего законодательства Украины и имеет полную лицензию НБУ № 158 от 11.10.11 на проведение банковских операций на внутреннем и международном финансовом рынках. Аудиторскую проверку финансовой деятельности банка в соответствии с мировыми стандартами осуществляют международные аудиторские компании, в частности PricewaterhouseCoopers.
Имеет наивысший рейтинг надежности uа.1 по версии независимого рейтингового агентства «Стандарт-Рейтинг» и высокий уровень надежности сохранения вкладов, подтвержденный национальным агентством «Кредит-рейтинг», входит в число 15 самых безопасных банков и в тройку лидеров среди наиболее стабильных банков, по версии еженедельника «Контракты», занимает 6-ое место в ренкинге самых прозрачных банков государства, по версии отечественной РА «Кредит-рейтинг». Победитель Всеукраинского конкурса «Банк, которому доверяют'2011» и ІІІ Всеукраинского конкурса «Банк года’2011», победитель конкурса Ukrainian Banker Awards’2011 в номинации «Самый социально ориентированный банк».
Основные финансовые показатели по состоянию на 01 апреля 2012 г.: финансовый результат — 2,6 млн грн, капитал балансовый — 662,4 млн грн, депозиты юридических лиц — 1,76 млрд грн, депозиты физических лиц — 3,025 млрд грн.
Сеть учреждений банка по состоянию на 01.04.12 составляла 153.
Контактное лицо: Старенчук Светлана (написать письмо автору)
Компания: ПАТ КБ «Хрещатик» (все новости этой организации)
Добавлен: 20:17, 19.04.2012
Количество просмотров: 853
| Каждый десятый российский IT-специалист не проходит по условиям льготной ипотеки из-за дохода, Выберу.ru, 13:06, 10.06.2025, Россия |
59 |
| С 1 мая в России значительно упростился доступ к льготной ипотеке для IT-специалистов: были сняты лимиты по объему выдачи, а также увеличены субсидии, позволяющие снизить дополнительные банковские комиссии. Опрос финансового маркетплейса «Выберу.ру» среди 2000 представителей IT-сообщества показывает, что, несмотря на улучшения условий льготной программы, не все специалисты могут воспользоваться программой. |
|
| Более 30% опрошенных россиян недовольны своей кредитной историей, Выберу.ru, 21:05, 08.06.2025, Россия |
185 |
| Россиян недовольны своей кредитной историей и хотели бы ее исправить. К такому выводу пришли аналитики финансового маркетплейса «Выберу.ру», проанализировав данные опроса, проведенного среди трех тысяч жителей городов-миллионников в возрасте от 18 до 65 лет. |
|
|
|
