|
|
 |
|
|
 |
Компания «АйДи – Технологии управления» запустила программу стажировок и развития карьеры SAP-консультантов
Компания «АйДи – Технологии управления», системный интегратор и разработчик программных решений в области информационных технологий и корпоративного управления, запускает программу для стажеров по направлению «Консультант SAP».
По словам директора практики SAP «АйДи – Технологии управления» Михаила Покидышева, один из ключевых факторов запуска программы - ситуация на ИТ-рынке труда. Сложился острый дефицит квалифицированных SAP-консультантов: на 1 резюме сегодня приходится 3,8 вакансий. В связи с этим, сотрудники диктуют работодателю условия труда. Также существует опасность, что консультанта могут переманить на более высокую зарплату.
При этом в ВУЗах нет преподавателей SAP с необходимым опытом работы, практически отсутствуют программы и учебные пособия. Нет и единых требований к квалификации SAP-консультантов и стандартов профессии. В итоге более 50% SAP-консультантов – самоучки.
«Работа в консалтинге считается оптимальным профессиональным стартом для молодых специалистов-выпускников ВУЗов. Но теоретической подготовки вчерашним студентам будет недостаточно. Успех в SAP-консалтинге может принести только большой практический опыт. А также важным фактором является особый склад мышления, склонность к анализу, исследовательскому азарту и нестандартным решениям», - рассказывает Михаил Покидышев.
Принимая во внимание сложившуюся ситуацию, в «АйДи – Технологии управления» разработали комплексную стратегию, были созданы и реализованы собственные SAP-программы: по отбору и обучению стажеров и по развитию карьеры консультантов в штате компании.
«Наша система подготовки консультантов SAP охватывают все HR-этапы: отбор, обучение, программа развития карьеры, постановка задач и оценка достигнутых результатов. Такой подход позволяет молодым специалистам поэтапно пройти четкий и понятный путь, включающий непосредственное участие в проектах от кандидата до сотрудника в должности консультанта SAP в течение полутора или двух лет, что довольно быстро по сравнению с рынком», - добавляет директор практики SAP «АйДи – Технологии управления».
Набирая участников программы, компания ориентируется на студентов старших курсов, выпускников и кандидатов с небольшим опытом работы, получивших образование по специальностям: «Бизнес-информатика», «Информационные системы и технологии», «Менеджмент в ИТ» и т.п. Компания также рассматривает кандидатов из ведущих ВУЗов с образованием из финансового и экономического секторов, равно как и специалистов по ИТ-направлениям.
Процедура отбора и обучения стажеров состоит из нескольких этапов с обязательным тестированием полученных в процессе обучения знаний. В своей проектной деятельности «АйДи – Технологии управления» использует уникальную экспертизу и технологии, освоить которые можно только на практике. Именно поэтому было принято решение о разработке и реализации программ обучения и развития консультантов SAP силами собственных сотрудников.
Финальное решение о карьерном пути стажера принимается по итогам интервью с руководством HR-службы и топ-менеджерами «АйДи – Технологии управления». В случае приема стажера на постоянную работу, ему выделяется наставник, который определяет для начинающего консультанта задачи на период испытательного срока, после чего начинается программа развития карьеры.
Справка
«АйДи – Технологии управления» (www.id-mt.ru) - системный интегратор и разработчик программных решений, специализируется на комплексном внедрении современных информационных систем управления, на их сопровождении и развитии.
Ключевые клиенты – крупные предприятия и организации, имеющие сложную структуру производственных и хозяйственных активов, прежде всего, в топливно-энергетической отрасли, машиностроении, телекоммуникациях и государственном секторе. Решения компании строятся на передовых программных продуктах от лидеров мирового и российского ИТ-рынка в области управления документооборотом, управления ресурсами предприятия, управления активами, бизнес-аналитики и интеграции бизнес-приложений.
Контактное лицо: Владимир Шабалин (написать письмо автору)
Компания: АйДи - Технологии управления (все новости этой организации)
Добавлен: 18:37, 26.03.2019
Количество просмотров: 386
Страна: Россия
| HRlink внедрил кадровый ЭДО в HR-процессы «Юниливер Русь», HRlink, 04:12, 17.11.2024, Россия |
114 |
| HRlink, разработчик сервиса кадрового ЭДО, автоматизировал кадровые процессы одного из лидеров российского FMCG-рынка компании «Юниливер Русь». Внедрение платформы позволило повысить эффективность работы HR-департамента – доля подписанных документов в среднем теперь составляет 97%. |
 |
| «Газинформсервис» на AQ PRO: укрепление лидерства в сфере кибербезопасности, Газинформсервис, 04:05, 17.11.2024, Россия |
30 |
| «Газинформсервис» принял участие в ежегодной конференции компании «Аквариус» «AQ PRO Время решений». В рамках мероприятия, где эксперты и представители ИТ-индустрии обсуждали актуальные технологические вызовы в сфере отечественной электроники и программного обеспечения, «Газинформсервис» представил ряд докладов, посвящённых решениям для повышения информационной безопасности. |
|
| IT-компания PMP Tech признана «Лучшим предприятием отрасли» 2023 года, PMP Tech, 04:00, 17.11.2024, Россия |
31 |
| ООО «ПМП ТЕХ» объявляет о своей номинации и признании «Лучшим предприятием отрасли 2023» в ежегодной премии, организованной Центром аналитических исследований. Эта награда стала итогом всесторонней аналитики и оценки компании, проведенной на основании данных, полученных от федеральных статистических органов и налоговой службы РФ. |
|
|
|
|
|
|
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|
