ATREX.RU
Пресс релизы коммерческих компаний и общественных организаций

» Архив пресс-релизов

» Авторам от редакции

» Добавить пресс-релиз

9IT технологии «

Антивирусы «

2Промышленность и производство «

1Банки «

4Культура, искусство «

2Образование, учеба «

Природа, окружающая среда «

1Наука «

Медицина «

Фармацевтика «

Спорт «

Реклама, PR «

Договора, соглашения «

Логистика, транспорт «

Благотворительность «

Скидки «

2Прочие события «

Другие статьи «

Комментарии специалистов «

1Недвижимость «

Аналитика «

Самое-самое //

Пресс-релизы //

» Добавить пресс-релиз

Как уволить тех, кто плохо работает, без риска для компании?

BLS провела уже третий за февраль деловой завтрак. Темой новой встречи 20 февраля в Москве стал поиск ответа на вопрос: «Как уволить сотрудника без риска для работодателей?». Эксперты BLS и почти 50 участников встречи также оценили, какие возможности дает Трудовой кодекс для решения этой задачи.

Так или иначе, увольнение – одна из самых сложных тем. Истории, когда сотрудник плохо работает, но готов уйти лишь за 15-20 окладов, есть во многих компаниях. Немалая часть из них «идет на поводу», выплачивая крупные суммы. А причины просты – неправильная должностная инструкция и невозможность доказать нарушения работника и применить взыскание. А кто-то просто не хочет выносить «сор из избы».

Практика BLS говорит, что эффективный выход один: надо создать систему увольнения за неисполнение обязанностей и достигать соглашения сторон с нулевым бюджетом (без выплат). Прежде всего, надо научиться применять дисциплинарные взыскания. Для этого надо знать 4 правила: доказать, что работник знал свою задачу и не выполнил ее, определить его вину, оценить соразмерность взыскания и проступка и правильно оформить всю процедуру привлечения к дисциплинарной ответственности.

В этой схеме очень важны правильные фразы и формулировки во внутренних документах. Их надо прописать в должностной инструкции, и у сотрудника должен быть четкий план работы. В его обязанности будет входить выполнение этого плана и предоставление отчетов.

Отдельная тема – обучить менеджеров управлять сотрудниками. Как составить план работы, зафиксировать проступок, потребовать объяснение, оценить причину – вот основные пункты обучения. При этом надо помнить, что отсутствие объяснения не запрещает применить взыскание. Так говорит ст. 193 ТК РФ.

По опыту BLS, эта схема позволит уверенно расставаться без бюджета с теми, кто не выполняет обязанности, и не бояться идти вплоть до суда. Ведь цель проекта одна – сделать прозрачной систему взаимоотношений.

Контактное лицо: Сергей Блохин (написать письмо автору)
Компания: BLS (все новости этой организации)
Добавлен: 04:54, 22.02.2019
Количество просмотров: 511
Страна: Россия

Офицеры Росгвардии вместе с орловцами почтили память защитников Отечества, Управление Росгвардии по Орловской области, 21:04, 21.02.2025, Россия	91
Сотрудники и военнослужащие подразделений Управления Росгвардии по Орловской области приняли участие в памятном митинге, посвященном Дню защитника Отечества.

Компания «Гарант» совместно с издательством АСТ выпустила полезные книги, Компания "Гарант", 21:02, 21.02.2025, Россия	84
Издания напечатаны на бумаге и дополнены интерактивными QR-кодами с судебной практикой.

Росгвардейцы приняли участие в третьем региональном форуме «Сохраним жизнь», Управление Росгвардии по Орловской области, 20:52, 21.02.2025, Россия	92
Представители регионального ведомства приняли участие в региональном форуме «Сохраним жизнь», который прошел в туристическом многофункциональном комплексе «ГРИНН».

Росгвардейцы провели занятие с учениками в рамках единой недели мужества, Управление Росгвардии по Орловской области, 20:51, 21.02.2025, Россия

В рамках ведомственной акции «Дни Росгвардии» и единой недели мужества сотрудники Ливенского отделения вневедомственной охраны Росгвардии провели занятие для учеников школы № 6 города Ливны. Основная цель мероприятия заключалась в рассказе о героизме земляков и воспитании патриотизма среди молодежи.

Росгвардия провела профориентационное мероприятие для студентов, Управление Росгвардии по Орловской области, 20:39, 21.02.2025, Россия	91
В рамках ведомственной акции «Дни Росгвардии» росгвардейцы провели профориентационное мероприятие для студентов техникума агробизнеса и сервиса в городе Мценске.

Росгвардейцы побеседовали со студентами колледжа о выборе будущей профессии, Управление Росгвардии по Орловской области, 16:54, 20.02.2025, Россия	41
В рамках акции «Дни Росгвардии», а также кампании по привлечению молодых специалистов, представители вневедомственной охраны провели встречу со студентами Мезенского педагогического колледжа г. Орла.

В лицензионно-разрешительной службе Росгвардии прошел брифинг, Управление Росгвардии по Орловской области, 17:03, 20.02.2025, Россия

176

В Центре лицензионно-разрешительной работы по г. Орлу Управления Росгвардии по Орловской области состоялась встреча старшего инспектора по особым поручениям майора полиции Сергея Гришина с представителями средств массовой информации.

В Ливнах представитель духовенства провел просветительскую беседу с росгвардейцами, Управление Росгвардии по Орловской области, 16:50, 20.02.2025, Россия

В рамках соглашения о сотрудничестве и программы духовного воспитания и укрепления моральных ценностей, представитель духовенства провел лекцию для сотрудников Ливенского отделения вневедомственной охраны Росгвардии. Мероприятие было посвящено вопросам нравственности и патриотизма.

Председатель Совета ветеранов Росгвардии провел урок мужества накануне Дня защитника Отечества, Управление Росгвардии по Орловской области, 17:02, 20.02.2025, Россия	183
В преддверии праздника, посвященного Дню защитника Отечества, председатель Совета ветеранов регионального Управления Росгвардии провел урок мужества для учащихся старших классов школы № 52 города Орла.

За неделю более 60 орловцев, владеющих оружием, проверены сотрудниками Росгвардии, Управление Росгвардии по Орловской области, 16:57, 20.02.2025, Россия	166
Сотрудники Центра лицензионно-разрешительной работы Управления Росгвардии по Орловской области проверили более 60 владельцев гражданского оружия. По итогам проверок административных протоколов составлено не было.