 |
Level Group: «Level Амурская» – самый продаваемый ЖК второй месяц подряд
Жилой комплекс «Level Амурская» – проект девелопера Level Group – второй месяц подряд занимает первую строчку в рейтинге самых продаваемых московских жилых комплексов в пределах МКАД. По данным Управления Росреестра по Москве, в июле в «Level Амурской» было заключено 112 договоров долевого участия (ДДУ).
В июле проект комфорт-класса «Level Амурская» вновь возглавил список самых продаваемых комплексов Москвы, расположенных в пределах МКАД. По подсчетам столичного Росреестра, в июле было приобретено 112 квартир и апартаментов в данном жилом комплексе. Всего на долю пяти самых успешных проектов прошлого месяца пришлось 12% всех продаж в нового жилья в Москве.
По сравнению с июнем спрос несколько снизился ввиду сезонного фактора (17%). Если в июне в среднем каждую неделю в проекте реализовывалось порядка 33 квартир, то в июле их число сократилось до 27. Однако в целом уровень активности покупателей в июле гораздо выше, чем в летние месяцы предыдущих лет.
Всего за 7 месяцев 2018 года в проекте «Level Амурская» было реализовано на 19% больше квартир, чем за аналогичный период 2017 года. Кроме того, как и месяцем ранее, жилой комплекс комфорт-класса «Level Амурская» превзошел по темпам продаж два наиболее популярных в Москве проекта бизнес-класса – «Сердце Столицы» и «ЗИЛАРТ».
«Примечательно, что наш проект уже два месяца подряд удерживает лидирующую позицию с точки зрения продаж, – комментирует Кирилл Игнахин, генеральный директор Level Group. – Благодаря грамотно выбранной концепции, локации и политики ценообразования, нам удалось предложить покупателю очень успешный проект. Широкая линейка планировок, выбор между форматом квартир и апартаментов, опциональная отделка – все эти факторы помогают охватывать нам наиболее широкую часть потенциальной аудитории покупателей, что и отражается в темпах и объемах продаж».
Минимальная стоимость квартиры-студии без отделки площадью 18,7 кв. м в комплексе комфорт-класса «Level Амурская» в настоящее время составляет 3,7 млн рублей, однокомнатной квартиры – 5,8 млн руб., двухкомнатной – 8,1 млн руб., трехкомнатной – 10,8 млн рублей. Минимальный бюджет покупки четырехкомнатной квартиры с отделкой составляет 14,1 млн. руб.
На сегодняшний день клиентам доступна ипотека от Сбербанка, ВТБ24, банка «Открытие», СМП Банка, Банка ТКБ и Агентства по ипотечному жилищному кредитованию (АИЖК) и других. Кроме того, есть возможность получить рассрочку до конца строительства.
Контактное лицо: Кудымова Елена (написать письмо автору)
Компания: Метриум (все новости этой организации)
Добавлен: 23:22, 28.08.2018
Количество просмотров: 447
Страна: Россия
| Создание региональных сетевых операторов улучшит инвестиционный климат и снизит затраты бизнеса, Клуб инвесторов Москвы, 16:50, 12.07.2026, Россия |
43 |
| Для синхронизации деятельности всех участников процесса по строительству и ремонту инженерной и транспортной инфраструктуры, а также благоустройства территории, созрела необходимость создать в каждом регионе единого оператора. Об этом заявил исполнительный директор Клуба инвесторов Москвы Владислав Преображенский в рамках Инфраструктурного саммита 2026. |
|
| Почти 60% офисов на первичном рынке Петербурга сосредоточено в двух деловых районах, Петербургская недвижимость, 21:55, 04.07.2026, Россия |
632 |
| По данным Консалтингового центра «Петербургская Недвижимость», к концу первого полугодия 2026 г. в Санкт-Петербурге объем предложения офисов на первичном рынке составил 65,6 тыс. кв. м – это 1,8 тыс. офисов. За последние годы продажа отдельных блоков перестала быть редким форматом и превратилась в полноценный сегмент рынка. |
|
| 500 сотрудников Группы RBI начали работу в K-Team HRM
от «КОРУС Консалтинг», RBI, 21:55, 04.07.2026, Россия |
799 |
| ГК «КОРУС Консалтинг» завершила первый этап внедрения HRM-платформы K-Team, реализованной на базе Битрикс24, для девелоперской Группы RBI. Проект объединил разрозненные корпоративные сервисы в едином цифровом пространстве для 500 сотрудников, создав основу для дальнейшего масштабирования и автоматизации HR-процессов, совместной работы и передачи проектного опыта компании. |
|
|
|
