|
|
 |
|
|
 |
3М в 18-ый раз включена в индекс устойчивого развития Доу Джонса
Компания 3М за неизменную приверженность принципам корпоративной, социальной и экологической ответственности в восемнадцатый раз включена в «Индекс устойчивого развития Доу-Джонса» (DJSI), который является одним из самых престижных мировых рейтингов экономической и социальной деятельности. Социальная ответственность и рациональное использование природных ресурсов являются ключевыми элементами долгосрочной стратегии развития 3М. С 1975 года компания реализует проект «Предотвращение загрязнения приносит пользу» (Pollution Prevention Pays), целью которого стало сокращение выбросов в окружающую среду. Стратегия компании до 2025 года учитывает следующие задачи: доступность энергии, воды и природных ресурсов, сохранение климата, обеспечение здоровья и безопасности людей, возможности для образования и дальнейшего развития.
«Одна из составляющих видения 3М – улучшение жизни каждого человека, и мы серьезно относимся к данной задаче, - комментирует Джин Беннингтон Суини (Jean Bennington Sweeney), директор по устойчивому развитию 3М, - этот принцип лежит в основе всего, что мы делаем, будь то продукты и решения или политики взаимодействия с партнерами».
Среди многочисленных инновационных технологий и продуктов 3М, направленных на решение глобальных проблем, можно отметить такие разработки, как: • Солнцезащитные, энергосберегающие оконные пленки 3М, которые пропускают свет, но сокращают поступление тепла, уменьшая нагрузку на кондиционирование зданий; • Стеклянные микросферы, которые снижают удельный вес деталей автомобиля без потери прочности и повышают общую энергоэффективность; • Респираторы, хирургические пленки и бинты, использование которых помогает сократить количество отходов в больницах и снизить риск возникновения внутрибольничных инфекций; • Пленки для мобильных устройств, которые увеличивают пропускаемость света, делая смартфоны ярче, позволяя затрачивать меньше энергии от аккумулятора.
«Мы очень гордимся тем, что получили признание и были включены в индекс устойчивого развития Доу Джонса, сказал Суини, - это заслуга 90 000 сотрудников 3М по всему миру, которые ежедневно работают над решением глобальных мировых проблем».
Контактное лицо: Юлия Михальчик (написать письмо автору)
Компания: 3М Россия (все новости этой организации)
Добавлен: 20:16, 15.09.2017
Количество просмотров: 739
Страна: Россия
| «Альфа-Капитал» запускает автоматическое обновление данных, УК «Альфа-Капитал», 12:07, 01.12.2025, Россия |
72 |
| Управляющая компания «Альфа-Капитал» объявляет о запуске новой функции — автоматического обновления персональных данных через «Цифровой профиль гражданина» (ЦПГ). Это решение кардинально упрощает процесс актуализации анкетных данных, избавляя клиентов от необходимости посещать офис или отправлять сканы документов. |
|
| «Альфа-Капитал» — в высшей лиге работодателей по версии РБК, УК «Альфа-Капитал», 11:52, 01.12.2025, Россия |
79 |
| Управляющая компания «Альфа-Капитал» подтвердила статус одного из лучших работодателей на российском рынке. В ежегодном рейтинге РБК компания вновь вошла в группу работодателей, получивших максимальный результат по итогам оценки более чем по 40 параметрам. |
|
| ЕДИНЫЙ ЦУПИС — участник конференции HighLoad++ 2025, ЕДИНЫЙ ЦУПИС (НКО "Мобильная карта"), 18:29, 15.11.2025, Россия |
386 |
| В Москве 6-7 ноября состоялось одно из ключевых событий ИТ-индустрии — HighLoad++ 2025. Спикером на конференции выступил системный архитектор ЕДИНОГО ЦУПИС Иван Мареев. |
|
| Кошелек ЦУПИС подтвердил статус «Народной марки» в России, ЕДИНЫЙ ЦУПИС (НКО "Мобильная карта"), 18:22, 15.11.2025, Россия |
93 |
| Флагманский сервис ЕДИНОГО ЦУПИС ¬— Кошелек ЦУПИС — второй год подряд признан «Маркой №1 в России» в категории «Услуги и сервис». Статус присуждается лидирующим брендам товаров и услуг страны путем массового открытого голосования населения. |
|
|
 |
|
 |
|
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|