|
|
 |
|
|
 |
Компания Adecco назначила Ауми Кунори «Генеральным директором на 1 Месяц»’ 2015 г.
. 21-летнияя девушка из Японии получила уникальную возможность работать вместе с главным исполнительным директором Adecco Group - Аланом Де Хейзом и получить опыт в транснациональной компании с 32000 сотрудниками в 60 странах мира.
В качестве «генерального директора на 1 месяц», Ауми Кунори будет иметь возможность проявить себя, участвуя в международных бизнес-мероприятиях, общественных мероприятиях и встречах с клиентами с 15 сентября по 15 октября 2015 года. В конце стажировки «генерального директора», ей будут предложены следующие шаги по карьерной лестницы в Adecco, учитывающие ее навыки, стаж и предпочтения.
Рекордно высокий уровень безработицы повлиял на мировоззрение миллионов молодых людей во всем мире. Уровень безработицы среди молодежи в Европе составляет почти 22%, наибольшее количество безработных остается в Испании (более 48%) и Греции (около 52%). Данные исследований свидетельствуют о том, что именно отсутствие опыта работы является главным барьером для молодых людей, стремящихся начать свою карьеру. Adecco c помощью собственной программы Way to Work™ предприняла конкретные действия, чтобы помочь молодым людям приобрести ценный опыт, увеличить их занятость и повысить карьерные перспективы. Программа предлагает профориентацию и работу на основе возможностей для подготовки кадров. Только в этом году, более чем 2 000 молодых людей прошли стажировку и практику: программа «Adecco Experiences» была предложена молодежи со всего мира. Конкурсная программа «генеральный директор на 1 месяц» предлагает талантливой молодежи возможность развивать свои навыки и получить опыт работы непосредственно рядом с топ-менеджментом Adecco.
В этом году конкурсная программа «генеральный директор в течение одного месяца» начала отбор кандидатов в феврале 2015 года. На первоначальном этапе было отсмотрено около 18 000 претендентов со всего мира, 34 кандидата стали «генеральными директорами на 1 месяц» в их родных странах, работая бок о бок со своими региональными директорами. Топ-10 кандидатов были затем приглашены в Мадрид на финальный отбор «генерального директора на 1 месяц» в учебном лагере.
Все 10 молодых людей показали исключительные способности к бизнесу, творчеству и предпринимательству. Дик Борел (Нидерланды), Мишель Dерби (Дания), Кунори Ауми (Япония), Эрнесто Ламаина (Италия) и Мари Лускова (Чехия) вышли в финал Топ-5. Но Ауми Кунори выделялась своей искренностью и скромностью, готовностью к решению любых сложных задач, своими мечтами и большими целями на будущее.
«Это была очень сложная и одновременно захватывающая возможность для меня принять участие в конкурсной программе «генеральный директор на 1 месяц», - сказала Ауми Кунори. «Я никогда не думала, что смогу пройти в финал. Это был вызов себе, я шла шаг за шагом, чтобы достичь цели, и я сделала это. Я до сих пор не могу поверить, что я буду «глобальным генеральным директором» и смогу продолжить это удивительное путешествие. Я с нетерпением жду, чтобы работать с Аланом. Мечтайте о большем, вы можете сделать это!».
«Я поздравляю Ауми с ее успехом. Продемонстрировав недюжинные деловые качества и человеческие ценности, она будет иметь возможность тренироваться, работая со мной и с сильной командой Adecco. Она представляет реальную суть этой инициативы и я с нетерпением жду начала совместной работы с представителем молодого поколения. Позвольте мне также поздравить и поблагодарить всех наших 34 молодых «генеральных директоров на 1 месяц», - сказал Алан Де Хейз. «Все они показали, что являются невероятно страстными людьми, руководствуясь большими целями и обеспечивая выдающуюся производительность. По моему опыту - это ключевые составляющие успеха. Adecco гордится ими и будет и в дальнейшем поддерживать их в их карьере».
Официальные интернет-страницы глобальной программы Adecco Way to Work™
Website: www.adeccowaytowork.com
Facebook: www.facebook.com/AdeccoWaytoWork
Twitter: www.twitter.com/AdeccoWayToWork
Сведения о компании Adecco Group - ведущая международная компания, предоставляющая решения в области управления персоналом. Adecco предлагает такие услуги как подбор постоянного и предоставление временного персонала, вывод персонала за штат, кадровый консалтинг и многое другое. Компания насчитывает более 5 100 офисов в 60+ странах. Штат Adecco включает более 31 000 постоянных сотрудников. Ежедневно около 700 000 временных сотрудников Adecco работает для наших клиентов. На российском рынке компания присутствует с 2002 года. В 2012 году на рынок был выведен новый для России бренд - Lee HechtHarrison. LHH - глобальная компания, входящая в Adecco Group и предоставляющая решения в области управления талантами: управление и развитие карьеры, коучинг. В 2015 году Adecco Group в России провела ребрендинг рекрутинговой компании AVANTA Personnel,, приобретенной в 2008 году, таким образом укрепив свои позиции в области подбора постоянного персонала и сделав упор на одно из главнейших качеств Adecco во всем мире – Лидерство. Adecco Group Russia предоставляет свои услуги через сеть филиалов, расположенных по всей России. Контакты для прессы: Adecco Corporate Press Office Press.office@adecco.com or +41 (0) 44 878 87 87 Ольга Ясинская Маркетинг и связи с общественностью Adecco Group Russia AdeccoRUMarketing@adecco.com Тел. раб.: + 7 495 122 00 10 доб.550 Тел. моб.: +7 926 913 46 74
Контактное лицо: Ольга Ясинская (написать письмо автору)
Компания: Adecco Group (все новости этой организации)
Добавлен: 11:17, 03.09.2015
Количество просмотров: 754
Страна: другие страны
| В Алтайском ГАУ прошел «День электрика», ФГБОУ ВО "Алтайский государственный аграрный университет", 21:32, 13.10.2026, Россия |
71 |
| Алтайский государственный аграрный университет и «Союз электриков Барнаула» провели для студентов Инженерного факультета мероприятие, знакомящее с современными технологиями электромонтажа. |
|
| : Как Башня сельпрома стала точкой развития Чёрного Отрога, Общество с ограниченной ответственностью «Агентство стратегического развития «ЦЕНТР», 21:24, 13.10.2026, Россия |
54 |
| Водонапорная башня в селе Чёрный Отрог получила новую функцию и стала частью Музея Черномырдина. Специалисты Агентства «ЦЕНТР» изучили, как история пуховязального промысла, образ оренбургского платка и включение объекта в туристические маршруты помогают небольшому индустриальному сооружению работать на развитие всей территории. |
|
|
|
|
|
|
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|
