|
|
 |
|
|
 |
«САН ИнБев»: шаг во имя воды!
Клин, 5 июня 2015 года коллектив клинского завода «САН ИнБев» стал участником Эко-марафона, посвященного Всемирному Дню окружающей среды.
Весь май и первая неделя июня прошли на Клинской производственной площадке «САН ИнБев» под девизом «Шаг во имя воды!». В коллективе клинского завода компании прошли экологические уроки. Они были посвящены правилам бережного отношения к окружающей природе, а также вопросам сокращения природных ресурсов, используемых для производства выпускаемой предприятием продукции и в быту. Были реализованы десятки экологических инициатив, в частности, по экономии воды. Пивовары подвели итоги реализации проектов, направленных на использование альтернативных источников энергии. Например, проведенные в начале года технические мероприятия позволяют теперь использовать на производственные нужды предприятия весь объем биогаза, получаемого при эксплуатации очистных сооружений завода.
Этот шаг не стал единственным мероприятием клинского производственного комплекса «САН ИнБев» в рамках Всемирного Дня окружающей среды. На предприятии были реализованы 5 «зеленых субботников», в ходе которых вывезено 850 мешков мусора, сдано на вторичную переработку порядка 900 кг макулатуры. Помимо уборки территории предприятия, в ходе «Эко-марафона» сотрудники предприятия очистили от мусора берег реки Сестра, русло ручья Безымянный, который проходит через производственную территорию завода, а также привели в порядок часть муниципальной дороги, прилегающей к складам Клинского производственного комплекса. А 04 и 05 июня были посвящены озеленению и разбивке клумб. Пивовары продолжат ухаживать за березовой аллеей, стройные ряды которой пополнились на 25 молодых саженцев. А яркие цветы, символично высаженные в виде экологических знаков, лишний раз напомнят коллективу и гостям завода о важнейшем природном ресурсе – воде!
Бережное отношение к окружающей среде является одной из основ устойчивого развития «САН ИнБев», а также частью философии компании. Пивовары своим примером призывают всех граждан выполнять элементарные правила экономии воды, энергоресурсов, обращения с отходами, заботливо относиться к окружающей природе. А подобные экологические акции, к которым привлекаются члены семей сотрудников, а также партнеры предприятия, оказывают положительное влияние на формирование культуры и ответственного отношения к окружающей среде.
«САН ИнБев» отмечает Всемирный день окружающей среды уже седьмой год. Эта дата - хороший повод обратить внимание на то, что природа требует к себе бережного отношения, – говорит Наталья Звонова, исполнительный директор Клинского производственного комплекса ОАО «САН ИнБев». – В рамках нашего экологического марафона на всех заводах Компании были организованы субботники, эко-конкурсы и тематические мероприятия, которые обращают внимание общественности на экологические проблемы локального (городского) и глобального (планетарного) уровня. Мы уверены, наш пример способствует изменению подхода людей к природоохранным вопросам, как на производстве, так и в быту».
Всемирный день окружающей среды проходит ежегодно в 25 странах мира. Мероприятие поддерживают ведущие международные компании, реализуя разные проекты на экологическую тему. «САН ИнБев» также внесла значительный вклад в сохранение водных ресурсов, уже достигнув две глобальные экологические цели, рассчитанные к исполнению до 2017 года заводами компании по всему миру. Во-первых, было снижено использование воды до 3,2 гектолитров на гектолитр продукции. Во-вторых, значительно снижены показатели по выбросам углекислого газа в атмосферу – на 22,1% в Китае и 10,6% в остальных странах. Эти успехи были дополнены локальными мероприятиями.
Проекты по уменьшению воздействия на окружающую среду являются одной из трех основных составляющих реализуемой компанией философии «Better World» (рус. «Делая мир лучше»). Стратегия компании по корпоративной социальной ответственности сфокусирована на развитии следующих направлений: «Ответственное потребление пива», «Защита окружающей среды», а также на активном участии в «Развитии общества, в котором мы живем».
Контактное лицо: Игорь Андреев (написать письмо автору)
Компания: SKC Agency (все новости этой организации)
Добавлен: 21:14, 22.06.2015
Количество просмотров: 685
Страна: Россия
| Улан-Удэнский ЛВРЗ стал победителем Спортивной Лиги «Желдорреммаш», Улан-Удэнский ЛВРЗ - филиал АО "Желдорреммаш", 01:38, 12.04.2024, Россия |
745 |
| В начале апреля в Ярославле на площадке спортивно-оздоровительного комплекса «Атлант» прошла первая СпортЛига АО «Желдорреммаш». Двухдневное корпоративное мероприятие объединило сотрудников предприятий из девяти регионов страны. Безоговорочным победителем и обладателем Кубка Чемпиона в общекомандном зачете стал Улан-Удэнский ЛВРЗ (филиал АО «Желдорреммаш»). |
 |
| ЧЭРЗ оказывает поддержку корпоративным пенсионерам, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 01:50, 10.04.2024, Россия |
143 |
| Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш»), в соответствии с Коллективным договором, действующим в компании, в 2023 году оказал помощь работникам, в разные годы ушедшим на пенсию с предприятия. |
 |
| На Улан-Удэнском ЛВРЗ стартовала подготовка к весеннему этапу акции «Неделя без турникетов», Улан-Удэнский ЛВРЗ - филиал АО "Желдорреммаш", 04:53, 09.04.2024, Россия |
141 |
| На Улан-Удэнском ЛВРЗ (УУЛВРЗ, филиал АО «Желдорреммаш») началась подготовка к весеннему этапу Всероссийской акции «Неделя без турникетов». Завод стремится привлечь к участию в проекте как можно больше школьников и студентов образовательных учреждений Улан-Удэ, поэтому в текущем году профориентационное мероприятие продлится с 8 по 26 апреля. |
 |
| В филиале «Южный» компании «ЛокоТех-Сервис» появятся асессоры, Филиал Южный "ЛокоТех-Сервис", 04:38, 09.04.2024, |
49 |
| Новую систему работы с кадровым резервом планируют запустить в компании «ЛокоТех-Сервис». Для этого с апреля 2024 года началось обучение представителей кадровых служб филиалов методу оценки компетенций, подбору персонала (ассесмент). |
|
| Ярославский ЭРЗ предлагает студентам региона работу на лето, Ярославский электровозоремонтный завод имени Б.П. Бещева - филиал АО Желдорреммаш, 04:21, 09.04.2024, Россия |
47 |
| Ярославский ЭРЗ предлагает учащимся образовательных учреждений региона среднего и высшего звена в возрасте от 18 лет подработку на время летних каникул. Краткосрочное трудоустройство молодежи позволит предприятию восполнить имеющийся дефицит рабочих кадров рабочих профессий, а студентам временно трудоустроиться и пройти стажировку. |
|
|
|
|
|
|
|
Разделы //
Новости по странам //
Сегодня у нас публикуются //
|
|
