 |
Голосуйте за AUVIX!
Компания AUVIX приглашает принять участие в исследовании портала @ASTERA "Лучшие дистрибьюторы 2014".
AUVIX – ежегодный участник исследования "Лучшие дистрибьюторы" по версии информационно-делового канала @ASTERA в рамках проекта "Рейтинг ИТ-компаний".
Цель опроса - определить лучшие дистрибьюторские компании российского рынка информационных технологий.
Приглашаем наших партнеров принять участие в исследовании, выразить свое мнение и выбрать лучшего дистрибьютора ИТ-рынка. Мы будем благодарны Вам за поддержку!
Для участия необходимо зайти на сайт @ASTERA и ответить на вопросы. Если Вы не являетесь зарегистрированным пользователем этого портала, необходима персональная регистрация.
Исследование проходит в период с 29 сентября по 31 декабря 2014 года.
Результаты будут опубликованы на сайте @ASTERA.
Контактное лицо: Алехина Татьяна (написать письмо автору)
Компания: AUVIX (все новости этой организации)
Добавлен: 00:03, 09.10.2014
Количество просмотров: 705
Страна: Россия
| «1С-Рарус» расширил возможности коммуникаций и обновил интерфейсы в 1С:CRM, 1С-Рарус, 20:34, 28.03.2026, Россия |
216 |
| «1С-Рарус» совместно с фирмой «1С» развивает линейку решений 1С:CRM. Новые инструменты помогают компаниям быстрее работать с клиентами, видеть узкие места в продажах и повышать качество коммуникаций. В числе новшеств — улучшенный интерфейс, ИИ-ассистент, обновленная воронка продаж, расширенные возможности АРМ «Монитор руководителя» и «Диалоги». |
|
| VolgaBlob выходит на рынок Узбекистана, VolgaBlob, 20:28, 28.03.2026, Россия |
44 |
| Российский разработчик и интегратор VolgaBlob с более чем 20-летним опытом на рынке кибербезопасности объявляет о запуске своей флагманской платформы Smart Monitor на рынке Узбекистана. |
 |
| Компания ГЕРОФАРМ автоматизирует HR-процессы с помощью Neon HRM, Nexign, 20:27, 28.03.2026, Россия |
51 |
| Система поможет автоматизировать работу с целеполаганием, обучением, развитием, карьерой и вовлеченностью сотрудников, создать единое инфополе с помощью корпоративного портала, а также позволит HR получать аналитику по основным процессам управления персоналом. |
 |
|
 |