ATREX.RU
Пресс релизы коммерческих компаний и общественных организаций

» Архив пресс-релизов

» Авторам от редакции

» Добавить пресс-релиз

1IT технологии «

Антивирусы «

1Промышленность и производство «

Банки «

Культура, искусство «

1Образование, учеба «

Природа, окружающая среда «

Наука «

Медицина «

Фармацевтика «

Спорт «

Реклама, PR «

Договора, соглашения «

Логистика, транспорт «

1Благотворительность «

Скидки «

Прочие события «

Другие статьи «

Комментарии специалистов «

Недвижимость «

Аналитика «

Самое-самое //

Пресс-релизы //

» Добавить пресс-релиз

Развивать автобизнес при помощи БИТ.Управление автосервисом просто: личный опыт индивидуального предпринимателя Краснодара

Внедрение системы позволило автоматизировать специфические процессы по поставке, хранению и реализации товаров. Все данные о выполненных операциях обрабатываются автоматически и хранятся в едином регистре. Качество управленческого учета повысилось. Появилась возможность рассчитывать заработную плату сотрудникам в зависимости от индивидуальной выработки.
ИП Отмахов В.В. занимается продажей грузовых автошин. Долгое время управленческий учет на фирме вели при помощи электронных таблиц и ручных подсчетов. Для ведения бухгалтерского и налогового учетов применяли программу «1С:Бухгалтерия 8».
В поисках пути улучшения бизнеса, его владелец принял решение автоматизировать ключевые операции. Для этого были привлечены специалисты компании «Первый БИТ». Они произвели установку собственной разработки – программы «БИТ.Управление автосервисом 8», провели инструктаж по ее использованию.
В системе работают бухгалтер, руководитель бизнеса и менеджер по продажам. Интеграция данных между«БИТ.Управление автосервисом 8» «1С:Бухгалтерия 8» упрощает ведение учета, повышает его объективность и прозрачность.
Появились новые возможности:
• автоматического учета применяемости запчастей и работ к конкретным моделям автомобилей
• оперативного составления заказов, формирования нарядов.
• контроля процессов движения и списания запчастей;
• удобных взаиморасчётов с заказчиками;
• хранения справочников нормо-часов выполняемых работ;
• хранения истории по ремонту автомобиля.
Руководство получает информативные отчеты о финансово-хозяйственной деятельности компании, видит реальную картину дел. В системе легко отслеживать индивидуальную выработку персонала, контролировать оперативность и качество работы менеджеров, планировать посменные графики. Заработная плата теперь начисляется в зависимости от персональной выработки.
Отраслевые решения от Первого БИТа вдохнут в Ваш бизнес новую жизнь. Звоните в офисы компании и узнавайте подробности.
Текст подготовлен по материалам сайта www.1cbit.ru

Контактное лицо: Маркина Татьяна (написать письмо автору)
Компания: 1С:Первый БИТ (все новости этой организации)
Добавлен: 22:58, 19.08.2013
Количество просмотров: 734

UDV Group: построение комплексной защиты АСУ ТП - ошибки, которые совершают предприятия, UDV Group, 23:33, 20.12.2025, Россия	70
За последние годы промышленность столкнулась с простым, но неочевидным фактом: привычные ИТ-подходы к безопасности плохо работают в технологической среде.

In.Plan в числе лидеров исследования российских IBP-платформ от ТеДо, Axenix, 21:38, 19.12.2025, Россия	128
Платформа интегрированного планирования In.Plan включена в список лидеров исследования «Созвездие IBP 2025», подготовленного консалтинговой компанией «Технологии Доверия» (ТеДо).

HRlink усиливает направление разработки новых продуктов, HRlink, 21:43, 19.12.2025, Россия

122

Команда HRlink, лидера российского рынка кадрового ЭДО, продолжает расти. На должность директора по развитию новых продуктов назначена Елизавета Шмырева. Она займется расширением продуктового портфеля HRlink в сфере комплексной HR-автоматизации.

Проектная компания WildTeam получила серебряный грейд в International Sustainability Rating: «очень высокая степень устойчивости», WildTeam (Вайлдтим), 21:41, 19.12.2025, Россия	123
Рейтинговая комиссия International Sustainability Rating присвоила WildTeam серебряный грейд, что означает высокий уровень интеграции принципов устойчивого развития в управленческие решения и операционные процессы компании.

«Аэродиск» и РЕД СОФТ подтвердили полную совместимость систем хранения данных и системы виртуализации, Аэродиск, 21:35, 19.12.2025, Россия

«Аэродиск», российский разработчик инновационных решений для хранения данных и виртуализации, и ведущий производитель систем хранения данных, и РЕД СОФТ, отечественный разработчик программного обеспечения, объявляют об успешном завершении сертификационных испытаний на совместимость своих продуктов.

Axenix помогла UTECH сохранить контроль над данными, Axenix, 21:35, 19.12.2025, Россия

Консалтинговая технологическая компания Axenix реализовала проект по разработке архитектуры хранилища данных с последующим внедрением решения в компании UTECH (российский производитель инженерных продуктов и поставщик комплексных решений для крупномасштабных строительных и промышленных проектов).

Тренды управления персоналом в 2026 году: прогноз от iSpring, iSpring, 21:35, 19.12.2025, Россия	50
В 2026 году управленцы и HRD столкнутся с необходимостью балансировать между скоростью принятия решений и операционной эффективностью.

«Гравитон» обеспечил высокопроизводительной инфраструктурой тестовую лабораторию Корпорации DNK, «Гравитон», 21:34, 19.12.2025,

Компания «Гравитон» поставила современные серверные системы в тестовую лабораторию Корпорации DNK для создания высокопроизводительной инфраструктуры, необходимой для тестирования решений в видеопроизводстве, вещании и цифровом контенте в России и СНГ.

Объем выручки совместных проектов DCLogic и DатаРу в области импортозамещения превысил 3 млрд рублей, ДатаРу, 21:19, 19.12.2025, Россия	34
Системный интегратор, разработчик ИТ-решений DCLogic и российский производитель технологических решений и сервисов DатаРу подвели итоги трехлетнего партнерства в сфере ИТ‑инфраструктуры.

Axenix провела обучение по цифровой культуре для «Мондэлис Русь», Axenix, 21:19, 19.12.2025, Россия	32
Консалтинговая технологическая компания Axenix реализовала обучающий проект по развитию цифровой корпоративной культуры для 70 руководителей среднего звена компании «Мондэлис Русь».