 |
INTEL ПРЕДСТАВЛЯЕТ ВАЛЕРИЯ ЧЕРЕПЕННИКОВА В ДОЛЖНОСТИ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА ПО ИССЛЕДОВАНИЯМ И РАЗРАБОТКАМ В РОССИИ
МОСКВА, 23 мая 2013 г. – Корпорация Intel сообщает, что генеральным директором по исследованиям и разработкам Intel в России стал Валерий Черепенников.
Валерий Черепенников будет руководить многочисленной командой исследователей и разработчиков, которая объединяет более 700 инженеров и программистов в офисах корпорации Intel в Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде и Новосибирске. Большая их часть трудится в группе программного обеспечения и сервисов (SSG, Software and Services Group), где создаются программные продукты Intel (компиляторы, математические библиотеки, инструменты для высокопроизводительных вычислений и анализа производительности, средства симуляции аппаратных архитектур и т.д.). Валерий Черепенников родился в Горьком (ныне Нижний Новгород), где закончил с отличием Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского по специальности «радиофизика и электроника» (радиофизический факультет). В корпорацию Intel Валерий пришел в 2000 г., сразу после окончания университета. За время работы в корпорации он участвовал в проектах, связанных с «машинным зрением», компьютерной обработкой изображения и звука. Особый интерес у Валерия вызывает разработка процессорных архитектур, в том числе, систем на кристалле, а также вопросы оптимизации производительности. С 2005 г. Валерий возглавлял коллектив разработчиков по созданию решений на основе платформ Intel – сначала суперкомпьютеров, а затем мобильных клиентских систем. В свободное время Валерий занимается большим теннисом и футболом. Корпорация Intel также сообщает, что Камиль Исаев, занимавший должность генерального директора по исследованиям и разработкам Intel в России с февраля 2010 г. по май 2013 г., принял решение покинуть корпорацию и продолжить свое профессиональное развитие в другой организации.
О корпорации Intel Intel – ведущий мировой производитель инновационных полупроводниковых компонентов – разрабатывает технологии, продукцию и инициативы, направленные на постоянное повышение качества жизни людей и совершенствование методов их работы. Дополнительную информацию о корпорации Intel можно найти на веб-сайте www.intel.ru/pressroom и на русскоязычном Web-сервере компании Intel (http://www.intel.ru).
Intel и логотип Intel являются товарными знаками корпорации Intel в США и других странах.
Контактное лицо: Елена (написать письмо автору)
Компания: Intel (все новости этой организации)
Добавлен: 01:25, 30.05.2013
Количество просмотров: 879
| Приложение ПрограмБанк «XBRL-CSV 2.0» идет в банки, Компания ПрограмБанк, 23:41, 20.02.2026, |
238 |
| Компания «ПрограмБанк» предлагает банкам с лицензией ПУРЦБ промышленное решение по формированию и передаче учетно-операционных данных в формате XBRL-CSV 2.0. |
|
| Продукты EvaTeam под защитой Индид, Индид, 23:36, 20.02.2026, Россия |
178 |
| Компании Индид и EvaTeam объявляют об успешном тестировании на совместимость системы многофакторной аутентификации Indeed Access Manager (Indeed AM) и программных продуктов EvaTeam для управления проектами, задачами, знаниями и услугами. |
|
| Nexign: телеком-рынок в России превысит 3,3 трлн рублей к 2030 году, Nexign, 23:34, 20.02.2026, Россия |
175 |
| По результатам исследования Nexign и TelecomDaily, в 2025 году российский телеком-рынок вырос на 6,5%, до 2,3 трлн рублей. В 2024 году показатель прироста составлял 7,8%. |
 |
| «Аэродиск» представляет новую модель в линейке СХД ENGINE AQ 460, Аэродиск, 23:34, 20.02.2026, Россия |
175 |
| Компания «Аэродиск» (входит в ГК «Аквариус»), российский разработчик решений для хранения данных и виртуализации, представляет новую систему хранения данных ENGINE AQ 460, рассчитанную на высокие нагрузки и масштабируемость, в том числе, за счет реализованной поддержки NVMe-накопителей. |
 |
| Unicon Outsourcing выстроила системное обучение сотрудников с помощью iSpring, iSpring, 23:19, 13.02.2026, Россия |
777 |
| ГК Unicon Outsourcing внедрила платформу корпоративного обучения iSpring Learn для развития распределенной команды. С помощью LMS компания объединила обучение и оценку сотрудников в одном цифровом пространстве, систематизировала обязательные курсы и обеспечила единый уровень компетенций специалистов, работающих с клиентами по всей России. |
 |
|
 |