ATREX.RU
Пресс релизы коммерческих компаний и общественных организаций

» Архив пресс-релизов

» Авторам от редакции

» Добавить пресс-релиз

38IT технологии «

1Антивирусы «

5Промышленность и производство «

2Банки «

8Культура, искусство «

2Образование, учеба «

1Природа, окружающая среда «

4Наука «

Медицина «

Фармацевтика «

Спорт «

2Реклама, PR «

Договора, соглашения «

6Логистика, транспорт «

2Благотворительность «

Скидки «

Прочие события «

1Другие статьи «

Комментарии специалистов «

2Недвижимость «

Аналитика «

Самое-самое //

Пресс-релизы //

» Добавить пресс-релиз

Академия Cisco для людей с ограниченными возможностями здоровья увеличивает набор слушателей

Ежегодно более 1 000 слушателей смогут бесплатно обучаться сетевому администрированию

Компания Cisco поддержала проект расширения Академии Cisco для людей с ограниченными возможностями здоровья, безвозмездно передав комплект сетевого оборудования для выполнения лабораторного практикума по программам обучения сетевым технологиям CCENT и CCNA . 6 маршрутизаторов и 6 коммутаторов, установленные в лаборатории на базе Московского государственного технического университета радиотехники, электроники и автоматики (МГТУ МИРЭА), позволят Академии ежегодно набирать более 1 000 новых слушателей.
Напомним: Академия Cisco для людей с ограниченными возможностями здоровья (Academy of Borderless Possibilities) – это некоммерческий проект, объединивший преподавателей и волонтеров с целью профессионального обучения людей с ограниченными возможностями здоровья информационным технологиям. Подготовка проводится бесплатно по курсам CCENT и CCNA. Практические навыки студенты Академии получают при помощи системы удаленного доступа TermiLab, разработанной коллективом Центра сетевого управления и телекоммуникаций МГТУ МИРЭА.
Проект реализуется по инициативе Cisco при поддержке лидеров ИТ-индустрии и ИТ-образования. Учебный центр IT-Train при МГТУ МИРЭА стал технологическим партнером Академии с момента ее открытия. В этом году к IT-Train присоединились компания CTI (оказывает всестороннюю помощь, в том числе по трудоустройству слушателей) и онлайн-школа информационных технологий SkillFactory (предоставила собственную онлайн-платформу для удобного и эффективного обучения).
Пилотная группа слушателей, состоящая из 300 человек, заканчивает подготовку в мае. Десять самых успешных студентов получат от компании Cisco в награду беспроводные маршрутизаторы Linksys. Новый, более масштабный набор слушателей запланирован на июнь этого года.
«Данная Академия Cisco предоставляет людям с ограниченными возможностями здоровья уникальный шанс – освоить одну из самых востребованных профессий на рынке труда, – говорит эксперт программы Сетевой академии Cisco по вопросам ИТ-образования Семён Овсянников. – Компания Cisco рада помочь этому важнейшему проекту и на безвозмездной основе предоставила доступ к образовательным материалам и комплект оборудования для лабораторных работ».
Со своей стороны, организатор академии Сергей Тулинов отметил: «Мы не только готовим высококвалифицированных специалистов в области информационных технологий, но и помогаем им в дальнейшем трудоустройстве по специальности. Я очень рад сотрудничеству с одним из ведущих партнеров Cisco – компанией CTI, которая с удовольствием приступила к совместной работе над этим проектом».
Начальник отдела по работе с персоналом компании CTI Мария Иванова добавила: «Мы активно поддерживаем деятельность Академии Cisco для людей с ограниченными возможностями здоровья. В рамках развития новых направлений бизнеса CTI планирует подготовить и принять на работу слушателей Академии, желающих профессионально расти и развиваться вместе с нашей компанией. Это совместное начинание позволит лицам с ограниченными возможностями здоровья овладеть профессией и реализовать свои способности. Проект наглядно демонстрирует, что коммуникационные технологии сегодня способны удовлетворить не только потребности бизнеса, но и принести пользу обществу».
«Академия Cisco для людей с ограниченными возможностями здоровья – это конкретный пример тех преимуществ, которые дают современные технологии. Интернет, удаленное обучение, а впоследствии и удаленная работа предоставляют равные возможности всем без исключения», – отметил директор по развитию онлайн-школы SkillFactory Николай Соколов.
Подробная информация о деятельности Академии Cisco для людей с ограниченными возможностями здоровья опубликована на веб-сайте www.4disabled.ru.

Об академиях Cisco
Некоммерческая программа Сетевой академии Cisco нацелена на фундаментальную подготовку специалистов по теории и практике проектирования, строительства и эксплуатации локальных и глобальных сетей с применением общепризнанных стандартов. За 15 лет своего существования программа приобрела поистине всемирный размах. Ныне она действует в 165 государствах, включая Россию и большинство других стран СНГ, а число обучающих заведений увеличилось с 64 в 1997 году до 10 тысяч. Таким образом, академии Cisco представляют собой самый большой виртуальный учебный класс на нашей планете: в них одновременно получает знания 1 миллион студентов.
Академии Cisco являют собой пример взаимовыгодного сотрудничества между ИТ-индустрией и учебными заведениями. Программа Сетевой академии Cisco обеспечивает жизненно важную технологическую поддержку и средства, служащие существенным дополнением к ограниченным ресурсам образовательных учреждений. Слушатели же академий Cisco получают возможность приобрести знания и навыки, необходимые для работы в условиях все более технологически зависимой экономики.
В прошлом учебном году в российских академиях Cisco были обучены 7 334 слушателя, а в целом с момента внедрения этой программы в РФ – 25 099. В июне 2011 года Cisco объявила о значительном расширении своей программы поддержки российского ИТ-образования. В частности, к 2015 году планируется довести количество действующих в РФ Академий до 650, а число ежегодно обучающихся – до 16 тысяч. При этом обновленная программа деятельности Cisco в данной области охватывает все уровни системы отечественного ИТ-образования, а также предусматривает переподготовку безработных и граждан в стесненных экономических обстоятельствах.
Подробнее о программе Сетевой академии Cisco – на странице http://www.ciscoeducation.ru.

Теги: Академия Cisco для людей с ограниченными возможностями здоровья, Московский государственный технический университет радиотехники, электроники и автоматики, МГТУ МИРЭА, IT-Train, Сетевая академия Cisco, CCNA, CCENT, TermILab, IT-Train, SkillFactory, CTI.

Дополнительную информацию журналистам рад предоставить
Александр Палладин, глава пресс-службы ООО "Сиско Системс"
тел. (985) 226-3950

Контактное лицо: Анна (написать письмо автору)
Компания: Cisco (все новости этой организации)
Добавлен: 06:16, 16.04.2013
Количество просмотров: 736

«1С-Рарус» расширил возможности коммуникаций и обновил интерфейсы в 1С:CRM, 1С-Рарус, 20:34, 28.03.2026, Россия

117

«1С-Рарус» совместно с фирмой «1С» развивает линейку решений 1С:CRM. Новые инструменты помогают компаниям быстрее работать с клиентами, видеть узкие места в продажах и повышать качество коммуникаций. В числе новшеств — улучшенный интерфейс, ИИ-ассистент, обновленная воронка продаж, расширенные возможности АРМ «Монитор руководителя» и «Диалоги».

Space и TERA предложат рынку готовые комплексные решения для импортозамещения критически важных систем, ДАКОМ М, 20:34, 28.03.2026, Россия

118

Компания TERA, IT-дистрибьютор, и российский разработчик «ДАКОМ М» (бренд Space) объявляют о заключении партнерского соглашения. В рамках сотрудничества TERA будет продвигать всю линейку продуктов экосистемы виртуализации Space.

Ютрейс Промо: новая инфраструктура промоакций для маркированных товаров на базе ГИС МТ «Честный Знак», Utrace, 20:34, 28.03.2026, Россия

120

Ютрейс (Utrace), разработчик ИТ-решений для управления цифровой маркировкой, запускает платформу Ютрейс Промо. Это полноценная инфраструктура для промокампаний в категориях маркированных товаров, использующая данные ГИС МТ «Честный Знак».

3Logic Group и «Софтлайн» реализовали поставку серверного решения для «Инсека», 3Logic Group, 20:33, 28.03.2026, Россия

124

3Logic Group, российский дистрибьютор ИТ-оборудования, совместно с «Софтлайн», поставщиком ИТ-решений и услуг, поставили серверное оборудование для компании «Инсека», специализирующейся на обучении и практической подготовке специалистов по кибербезопасности.

Служба каталога ALD Pro 3.0 сертифицирована по 2 уровню доверия ФСТЭК России, "Группа Астра", 20:31, 28.03.2026, Россия	122
«Группа Астра» сообщает о завершении процедуры сертификации очередного обновления 3.0.0с программного комплекса «ALD Pro» (сертификат ФСТЭК России № 4830 от 26 июля 2024 г., переоформлен 9 декабря 2024 г.).

Музыкальный проект BlackBabyCat официально меняет название на TheWitcheryCat, MSA, 20:30, 28.03.2026,	120
Музыкальный проект BlackBabyCat меняет псевдоним на TheWitcheryCat и регистрирует бренд в Роспатенте. Артист расширяет звучание: к привычным House, Трэп и Хип-хоп добавляется загадочная эстетика Witch House.

VolgaBlob выходит на рынок Узбекистана, VolgaBlob, 20:28, 28.03.2026, Россия	39
Российский разработчик и интегратор VolgaBlob с более чем 20-летним опытом на рынке кибербезопасности объявляет о запуске своей флагманской платформы Smart Monitor на рынке Узбекистана.

Hybrid Metaverse запустил крупнейшую в России рекламную сеть в Minecraft, Hybrid, 20:28, 28.03.2026, Россия	42
После блокировки Roblox в России в декабре 2025 года компания Hybrid Metaverse, входящая в AdTech-экосистему Hybrid, перестроила рекламную инфраструктуру и объявила о запуске крупнейшей рекламной сети в Minecraft.

Minervasoft обновила совместный редактор в системе управления знаниями Minerva Knowledge, Minervasoft, 20:27, 28.03.2026, Россия

Компания Minervasoft расширила функциональность совместного редактирования в базе знаний с ИИ-ассистентом Minerva Knowledge. Новая версия редактора обеспечивает одновременную работу множества пользователей в режиме реального времени, что минимизирует риск возникновения конфликта версий и повышает прозрачность изменений.

Компания ГЕРОФАРМ автоматизирует HR-процессы с помощью Neon HRM, Nexign, 20:27, 28.03.2026, Россия

Система поможет автоматизировать работу с целеполаганием, обучением, развитием, карьерой и вовлеченностью сотрудников, создать единое инфополе с помощью корпоративного портала, а также позволит HR получать аналитику по основным процессам управления персоналом.