 |
На московской Cisco Expo-2009 Flash Networks продемонстрирует решение для управления трафиком на платформе Harmony
Flash Networks, глобальный поставщик интеллектуальных решений для мобильного Интернета, объявил сегодня о намерении продемонстрировать решение для управления трафиком на основе платформы Harmony в ходе конференции Cisco Expo-2009, которая пройдет 12-14 октября 2009 года в московском Центре международной торговли.
Решение по управлению трафиком Harmony поддерживает персонализированные тарифные планы, с помощью которых поставщики услуг могут уведомлять абонентов о том, что лимит использования практически исчерпан, обеспечивать временное увеличение пропускной способности канала, предлагать расширенные тарифные планы для поддержания дополнительных IP-услуг и позволять абонентам устанавливать персонализированные обновляемые в реальном времени ограничения на использование услуг в соответствии со своим финансовым положением.
Решение по управлению трафиком компании Flash Networks является частью шлюза услуг мобильного доступа к Интернет Harmony, который позволяет поставщикам услуг улучшать качество обслуживания абонентов, снижать эксплуатационные затраты, управлять и монетизировать доступ к открытой сети Интернет за счет применения лучших в своем классе услуг в области мобильной передачи данных.
Московская конференция Cisco Expo ежегодно привлекает тысячи посетителей. Благодаря девяти технологическим потокам, посвященным широкому спектру тем, включая мобильные и беспроводные сети и решения для операторов связи, Cisco Expo-2009 станет ключевым источником информации для всех, кто интересуется последними новинками Cisco и ее партнеров. Для получения подробной информации посетите веб-сайт конференции по адресу www.ciscoexpo.ru.
Контактное лицо: Жукова Наталья (написать письмо автору)
Компания: Cisco (все новости этой организации)
Добавлен: 11:44, 08.10.2009
Количество просмотров: 907
| Компания Verme объявила о ребрендинге, Verme, 14:43, 08.09.2026, Россия |
407 |
| Компания Verme, разработчик цифровых решений для повышения эффективности линейного персонала, провела ребрендинг. Изменения коснулись логотипа, цветовой палитры и всего визуального языка, включая сайт и презентационные материалы. |
 |
|
 |